Castilla Termal Olmedo 4* se localiza en el municipio vallisoletano de Olmedo. Inaugurado en el año 2004, es el primer establecimiento de Castilla Termal Hoteles y se ubica en el antiguo Convento de Sancti Spiritus del siglo XII.Cuenta con 82 habitaciones, área wellness con piscina termal y cabinas de tratamientos, restaurante, gastrobar y patio porticado donde se sirven platos elaborados con los mejores productos de la zona. Además, dispone de amplios salones y jardines para celebrar cualquier tipo de evento.Descripción de la ofertaEnCastilla Termal Hoteles, buscamos profesionales proactivos, con ganas de trabajar, que se responsabilicen de su trabajo y busquen la superación continua y la calidad en su desempeño. Personas orientadas al cliente, que se comprometan con la organización y, sobre todo, que sepan y quieran trabajar en un gran equipo.Ofrecemos la oportunidad de formar parte de una prestigiosa cadena hotelera nacional, donde nuestro principal objetivo es que pueda crecer con nosotros y llegar tan lejos como desee.¿Quieres formar parte de nuestra gran aventura?Actualmente estamos buscando un/a camarero/apara nuestro hotel de Olmedo (Valladolid).Tus funciones serán:- Realizar servicios de desayuno, comida y cena.- Atender la cafetería.- Ejecutar de manera autónoma y responsable el servicio.- Montaje, servicio y desmontaje de comedor y otras salas, así como de buffet.- Desarrollar actividad de atención al cliente.- Preparar y mantener en buen estado el área de trabajo, los equipos y utensilios para poder ofrecer un servicio de calidad al cliente.- Interesante oportunidad en prestigiosa cadena hotelera.- Contrato indefinido y media jornada.- Manutención y uniforme de trabajo.- Descuentos especiales de empleado en los diferentes hoteles.- Experiencia mínima de 1 año en hoteles de 4 estrellas o restaurantes de alta categoría.- F.P.I Hostelería y Turismo.- Manipulador de alimentos- Persona con c apacidad de trabajo en equipo y cooperación.- Conocimientos en enología- Se valorar á : Conocimientos en otros idiomas y en ProtocoloNota: Todos nuestros procesos de selección se llevan a cabo siguiendo criterios de igualdad de oportunidades.#J-18808-Ljbffr