Descripción de la ofertaComo parte de nuestra estrategia de crecimiento, necesitamos incorporar un
Technology Recruiter
que nos permita ampliar nuestras capacidades de identificación de talento.Requisitos:
Experiencia de al menos 2/3 años en selección tecnológica en empresa de consultoría o empresa final.Experiencia en selección en al menos 3 de estos ámbitos:
Big Data, Business Intelligence, CRM, Integración & BPM, Tecnología cross (Java, .Net, Oracle, Frontend).Experiencia en búsqueda activa de talento y en la realización de entrevistas telefónicas, etc.Nivel medio de inglés.Ofrecemos:
Remuneración muy competitiva por objetivos en función de resultados.Estabilidad.Contrato modalidad freelance.Entorno muy flexible, posibilidad de trabajar en remoto, evaluación basada en objetivos alcanzables, con enormes posibilidades de crecimiento profesional.Lugar de trabajo:
Madrid / RemotoEl anuncio original lo puedes encontrar en
Kit EmpleoEscribe tu dirección de correo electrónico para estar al tanto de los últimos empleos por:
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellena el formulario y deja un toque personal en la carta, esto ayudará al reclutador en la elección del candidato.Escribe tu dirección de correo electrónico para estar al tanto de los últimos empleos por:
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