¡Únete a Nuestro Equipo en Gijón en un ambiente de trabajo dinámico y entorno de última generación!!
En Indra, estamos digitalizando el campo de batalla con soluciones de vanguardia aplicadas a sistemas de misión, sistemas de comunicación e información, radares para soluciones de protección activa, de artillería de campaña y avanzados sistemas de guerra electrónica.
¿Te apasionan las tecnologías avanzadas y los proyectos innovadores? ¡Esta es tu oportunidad de formar parte del equipo de Vehículos de Tierra de Indra!
¿Por qué Indra?
Es una de las principales compañías globales de tecnología y consultoría y el socio tecnológico para las operaciones clave de los negocios de sus clientes en todo el mundo. Es un proveedor líder mundial de soluciones propias en segmentos específicos de los mercados de Transporte y Defensa. Desde Indra asumimos el reto de diseñar e implantar tecnologías que ayuden a resolver los desafíos de nuestra sociedad en materia social y ambiental, con el compromiso de alcanzar los ODS aprobados por la ONU. Además, es líder en soluciones tecnológicas para el sector espacial, con presencia internacional y certificada como una de las mejores empresas empleadoras. Participarás en proyectos estratégicos que incluyen tecnologías clave como sistemas de navegación por satélite, procesamiento de señales y desarrollo de aplicaciones espaciales.
¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.
¿Quieres saber más sobre el proyecto?
En el marco de programas tecnológicos avanzados del ámbito de la defensa y la seguridad, se requiere la incorporación de perfiles de Experto/a en Ingeniería de Proceso de fabricación de Vehículos Blindados. Liderará la definición, desarrollo y optimización de los procesos de fabricación e industrialización de vehículos o sistemas complejos de Defensa. Será responsable de asegurar la excelencia operativa, la eficiencia productiva y la estandarización de procesos en la planta de vehículos blindados alineando los objetivos técnicos y económicos con la estrategia corporativa.
¿Qué será necesario para tener éxito en la posición?
Responsabilidades Principales:
* Definir la estrategia de procesos industriales y asegurar su correcta implantación en planta.
* Liderar equipos de ingenieros de proceso en proyectos de industrialización y mejora continua.
* Garantizar el cumplimiento de los objetivos de productividad, calidad, costes y seguridad.
* Dirigir la planificación y optimización de layouts, flujos logísticos y recursos productivos.
* Supervisar la introducción de nuevos productos o cambios de ingeniería (NPI / ECNs) desde el punto de vista industrial.
* Desarrollar planes de automatización, digitalización y sostenibilidad de procesos (Industria 4.0).
* Gestionar presupuestos de inversión (CAPEX/OPEX) y retorno (ROI) de proyectos industriales.
* Actuar como referente técnico y mentor para equipos de ingeniería y supervisores de planta.
Requisitos del Perfil:
* Formación: Ingeniería Industrial, Mecánica, de Fabricación o similar
* Experiencia: Mínimo 7 años en fabricación de Vehículos blindados
* Sectores preferentes: defensa, vehículos pesados, automoción, maquinaria industrial o ferrocarril.
* Conocimientos técnicos:
* Procesos de fabricación complejos (mecanizado, soldadura, pintura, montaje).
* Gestión de proyectos de industrialización y mejora de procesos.
* Herramientas Lean, AMFE, SPC, VSM, análisis de capacidad y costes de proceso.
* Gestión de plantas bajo estándares ISO 9001 / IATF 16949 / AQAP / ISO 14001.
* Conocimientos en automatización, robótica o simulación de procesos (Plant Simulation, Process Simulate, etc.).
* Valorable buen nivel de inglés.
¿Por qué unirte a nuestro equipo?
* Diversidad de Proyectos (ATM, defensa y seguridad, aeroespacial, aueronautico y mucho más)
* Crecimiento y Formación (Formación continua y especializada)
* Disfrutarás de autonomía y flexibilidad (en la organización del trabajo en base a objetivos y de manera cercana y colaborativa con tus compañeros y responsable directo)
* Innovación (trabajarás con tecnologías, herramientas y entornos punteros e innovadores de última tecnología)
* Carrera Personalizada (carrera horizontal y vertical en la compañía con oportunidades reales de crecimiento y desempeño personal y profesional).
* Retribución Competitiva (no te preocupes, en la primera llamada hablaremos sobre banda salarial de la posición)
* Evaluaciones de desempeño semestrales (2 veces al año)
* Diversidad e Inclusión (Igualdad de oportunidades)
* Conciliación profesional y personal, flexibilidad horaria (de entrada y salida)
* Disponemos de buses y lanzaderas para facilitar el desplazamiento de los compañeros al centro desde distintos puntos de Madrid.
* Plan REFLEX (plan de retribución flexible, trata de una "bolsa" donde los compañeros pueden contratar distintos servicios y beneficios sociales con beneficio fiscal).
------------------------------------------------------------------------------------------------------Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.
¿Listo para el Desafío? ¡No pierdas esta oportunidad única! Haz clic en el enlace a continuación y envía tu solicitud hoy mismo.
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¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo!