Dirección de Infraestructura de TIBuscamos un profesional con experiencia en la gestión de infraestructuras de tecnología de la información. Será responsable de liderar el equipo de sistemas y garantizar la disponibilidad, rendimiento y evolución de las plataformas.Responsabilidades :
* Asegurar la disponibilidad y rendimiento de las herramientas de desarrollo y testing.- Definir y seguir la capacidad y planificación de recursos (capacity management).- Establecer la arquitectura que garantice la alta disponibilidad y escalabilidad.- Definir, implementar y realizar seguimiento de KPIs y SLAs.- Liderar la definición de la estrategia tecnológica de estas herramientas y su evolución.- Asegurar el correcto licenciamiento y cumplimiento de normativas.- Gestionar peticiones, incidencias y problemas de forma eficiente.- Gestionar la demanda y ejecución de proyectos relacionados con estas plataformas.- Asegurar el correcto modelado de la información en la CMDB.- Asegurar la configuración alineada con los estándares de seguridad.Herramientas y tecnologías clave :
* Jira & Confluence (gestión de proyectos, documentación, colaboración).- SonarQube (control de calidad del código).- HP Quality Center / ALM (gestión de pruebas y aseguramiento de calidad).- Integración con herramientas de CI / CD y arquitecturas basadas en soluciones middleware y Oracle.Formación y experiencia :
* Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar.- Se valorará positivamente formación o certificaciones en Scrum / Agile, ITIL, Gestión de proyectos.Competencias personales :
* Proactividad, dinamismo y pensamiento crítico.- Buena comunicación, capacidad para hacer 'challenge' técnico y tratar con equipos internos y externos.- Capacidad de liderazgo, resolución de problemas y adaptación al cambio.- Orientación al servicio, responsabilidad y trabajo en equipo.Idiomas :
* Se valorará positivamente un nivel de inglés B2 o superior.- Francés deseable.Beneficios :
* Proyecto estable en entorno tecnológico de primer nivel.- Salario competitivo + hasta 20% de variable anual, basada en resultados del grupo, unidad y rendimiento individual.- 27 días laborables de vacaciones.- Modelo híbrido (3 días remoto / 2 presencial).- Seguro de vida y beneficios financieros asociados al banco.- Formación continua, plan de carrera y buen ambiente de trabajo.
Crear una alerta de empleo para esta búsqueda
Aplica Ya • Valencia, Kingdom Of Spain, España
#J-18808-Ljbffr