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Consultor/a dfir & incident response (ciberseguridad)

Peñalba de Castro
Alten
Publicada el 8 enero
Descripción

Desarrolla tus competencias como Consultor/a DFIR & Incident Response para un gran proyecto de alto impacto en una multinacional de las telecomunicaciones.
En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia en el área de forense y respuesta a incidentes nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo!
¿Qué buscamos?
Más de 3 años de experiencia en el ámbito de la respuesta a incidentes o trabajando en un CSIRT
Experiencia en análisis de artefactos forenses memoria y sistemas de archivos (Windows, Linux, MacOS).
Experiencia en creación y mantenimiento de creación de playbooks.
Conocimientos generales de respuesta a incidentes y ciberseguridad para análisis de logs de Firewalls, EDR, etc.
Experiencia en la aplicación de reglas de FW para tareas de contención de incidentes.
¿Qué podemos ofrecerte?
Modalidad híbrida en Madrid, Barcelona o Alicante (el modelo es remoto, pero se requiere de desplazamientos puntuales, por lo que será necesario residir por la zona).
Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento.
Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico.
Formación especializada y desarrollo profesional continuo.
Beneficios sociales y plan de compensación flexible.
Retribución competitiva.
¿Quiénes somos?
Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español.
Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por más de 5.500 personas .
Además, en ALTEN nos enorgullece ofrecer igualdad de oportunidades, independientemente del género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.

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