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Guest experience specialist

Mijas
IDILIQ Group
Publicada el 12 diciembre
Descripción

Acerca del empleo


IDILIQ Group ofrece una excelente oportunidad para un/a profesional orientado/a a la hospitalidad y a la excelencia en el servicio, que desee incorporarse como Guest Experience Specialist en nuestros resorts ubicados en Mijas. Esta posición desempeña un papel clave en la creación, supervisión y mejora continua de la experiencia del huésped en línea con los valores y estándares del grupo.


THE COMPANY


IDILIQ Group, partner de Wyndham Hotels & Resorts, es pionero en el concepto de residencias vacacionales dentro de resort, con más de 40 años de trayectoria. La compañía diseña, desarrolla y gestiona alojamientos premium, además de comercializar propiedades en destinos vacacionales exclusivos alrededor del mundo.


THE ROLE


El/la Guest Experience Specialist, reportando a la Dirección de Operaciones, será responsable de garantizar una experiencia memorable para todos los huéspedes, liderando iniciativas de servicio, implementando estándares de calidad y colaborando estrechamente con los distintos departamentos para asegurar una interacción fluida y coherente en cada fase de la estancia. Este rol es fundamental para fortalecer la satisfacción del cliente, la reputación online y la fidelización.


Key Duties & Responsibilities


Customer Interaction & Satisfaction

* Dar la bienvenida a los huéspedes y asegurar una atención personalizada en todo momento.
* Gestionar reclamaciones e incidencias con rapidez, profesionalidad y enfoque resolutivo.
* Recoger y analizar feedback para identificar mejoras en la experiencia general.
* Velar por el cumplimiento de los estándares de atención y tiempos de respuesta.


Experience Design & Quality Control

* Desarrollar e implementar estándares de servicio alineados con la identidad de IDILIQ Group.
* Diseñar journeys completos del huésped (antes, durante y después de su estancia).
* Monitorizar y evaluar métricas clave como NPS, CSAT y puntuaciones de reputación online.
* Proponer acciones estratégicas para elevar la calidad del servicio.


Team Training & Coordination

* Formar a los equipos en técnicas de atención, comunicación y excelencia en el servicio.
* Guiar y apoyar a los departamentos operativos para garantizar coherencia en la experiencia.
* Coordinar con Front Desk, Housekeeping, F&B, Operaciones y Marketing para asegurar un enfoque integrado en la atención al huésped.


Operational & Strategic Responsibilities

* Desarrollar iniciativas que impulsen la fidelización y la satisfacción del huésped.
* Supervisar servicios y atenciones VIP.
* Detectar oportunidades de mejora en procesos, espacios, flujos operativos y ambiente general.
* Analizar tendencias y comportamiento del huésped para orientar decisiones estratégicas.


THE PERSON


El perfil ideal combinará profesionalidad, sensibilidad por el detalle y un enfoque orientado a la excelencia. Además, deberá demostrar los valores fundamentales de la cultura “Count on Me!”: ser accesible, respetuoso/a y ofrecer una experiencia excepcional en cada interacción.


Key Competencies

* Liderazgo y orientación al servicio.
* Excelentes habilidades de comunicación.
* Empatía y trato profesional.
* Capacidad analítica y manejo de métricas de satisfacción.
* Gestión de conflictos y resolución bajo presión.
* Trabajo en equipo en entornos multiculturales y dinámicos.
* Organización, atención al detalle y actitud proactiva.
* Flexibilidad y capacidad de adaptación.


Background & Skills


* Experiencia en áreas de Rooms, Events y/o Food & Beverage.
* Manejo de Opera Cloud .
* Conocimientos de gestión de experiencias y estándares de servicio.
* Experiencia en relación directa con huéspedes.
* Competencias en interpretación de datos y análisis de feedback.
* Valorable experiencia previa en roles orientados a calidad o guest relations.
* Disponibilidad para trabajar de forma presencial en Mijas .


WHAT WILL YOU GET IN RETURN?


Salary: Paquete competitivo acorde a la experiencia.

Development: Oportunidades de crecimiento y desarrollo dentro del grupo.

Career: Plan de evolución profesional dentro de una compañía en expansión.

Exposure: Formar parte de un entorno internacional en constante crecimiento.

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