P En Quirónsalud, tu carrera tiene un propósito. /p p En Quirónsalud, no solo lideramos el sector sanitario; lo estamos transformando. Con tecnología de última generación y una red de más de 58 hospitales en España y más de 180 centros sanitarios en Europa, respaldados por Fresenius-Helios, trabajamos con una misión clara: mejorar vidas. /pp En el Hospital Ruber Internacional, centro de referencia en la sanidad privada por su calidad asistencial, innovación tecnológica y excelencia profesional, tendrás la oportunidad de formar parte de un entorno dinámico, profesional y orientado a la mejora continua. /pp Buscamos profesionales con visión global del área laboral, autonomía y capacidad de interlocución, que quieran crecer y aportar valor en un entorno donde la excelencia es el día a día. /p p Únete a nuestro equipo /p p Vacante: Técnico/a de RRHH. /pp Ubicación: Hospital Ruber Internacional – Mirasierra (Madrid) /p p¿Cuál será tu misión? /p p Asegurar una gestión de nómina rigurosa, puntual y alineada con la normativa laboral vigente, garantizando la correcta aplicación del convenio colectivo y del Estatuto de los Trabajadores, así como la fiabilidad de los procesos retributivos y de Seguridad Social. /pp Actuarás como figura clave de soporte tanto para las personas trabajadoras como para la organización, contribuyendo a una administración de personal eficiente y al cumplimiento de los estándares y procedimientos corporativos. /p p Funciones /p ulli Realización del proceso completo de nómina, asegurando exactitud y cumplimiento legal. /lili Gestión integral de administración laboral: contrataciones, modificaciones contractuales, despidos, finiquitos, liquidaciones y control documental. /lili Control y seguimiento de absentismo, vacaciones, vencimientos contractuales y costes laborales. /lili Asesoramiento a managers y personas trabajadoras en materia laboral y normativa vigente. /lili Interlocución con organismos oficiales e inspecciones de trabajo. /lili Participación activa en la mejora continua de procesos internos del área laboral. /lili Análisis, elaboración y reporte de indicadores laborales (KPIs de RRHH). /lili Garantizar el cumplimiento de los procedimientos corporativos y estándares de calidad del grupo. /li /ul p Lo que ofrecemos /p p Contrato estable /p ulli Contrato indefinido. /lili Jornada presencial: lunes a jueves de 8:30 a 17:30h y viernes de 8:00 a 15:00h. /li /ul p Un entorno que potencia tu desarrollo /p ulli Acceso a las plataformas de formación de la Universidad Quirónsalud. /lili Amplia oferta formativa con acceso a formación en entidades de prestigio. /lili Participación en proyectos de mejora dentro de un entorno corporativo consolidado. /li /ul p Pensamos en tu bienestar /p ulli Seguro médico de suscripción voluntaria (45% a cargo de la empresa y 55% a cargo de la persona trabajadora). /lili Retribución flexible (ticket restaurant, ticket transporte, cheque guardería). /lili Acceso al Club de Ventajas QS con promociones comerciales exclusivas. /lili Acceso al programa “QS Contigo”, centrado en el bienestar integral de la persona trabajadora. /li /ul p¡Te estamos esperando! /p p En Quirónsalud promovemos la integración y el respeto por la diversidad. Por ello, nuestros procesos de selección se llevarán a cabo bajo estos principios. Así mismo, la empresa declara su compromiso en el establecimiento y desarrollo de prácticas que impulsen y fomenten la igualdad de trato y oportunidades entre hombres y mujeres, sin discriminar, directa o indirectamente, por razón de sexo. Este principio forma parte de nuestra política Corporativa y de Personas, en línea con la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva entre ambos géneros. /p p Requisitos: /p ulli Grado o Licenciatura en Relaciones Laborales, Derecho o similar. /lili Experiencia mínima de 2 años realizando el ciclo completo de nómina. /lili Imprescindible experiencia en SAP.- Nivel avanzado de Excel. /lili Conocimiento profundo de la legislación laboral española. /lili Capacidad analítica y orientación a la mejora de procesos. /lili Autonomía, proactividad y habilidades de comunicación con distintos interlocutores. /li /ul