Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral.
#Conectamoseltalentoconlasoportunidades
Desde nuestra delegación de Iman Temporing Tarragona actualmente estamos buscando un/a mecánico/a agrícola con la misión de ofrecer servicio postventa. Buscamos a una persona proactiva, con actitud positiva orientada a resultados y con ganas de crecer profesionalmente en una importante empresa dedicada a la venta y reparación de maquinaria agrícola con sede en Valls.
¿Cuáles serán tus funciones?
* Realizar reparaciones y diagnósticos de equipos agrícolas (tractores, equipos de recolección y de cultivo, equipos de agricultura de precisión...), así como el mantenimiento correctivo y preventivo de los equipamientos.
* Configuración y preparación de equipos nuevos o de ocasión, velando por una entrega óptima al cliente.
* Completar informes y trámites administrativos correspondientes para cada tarea de taller (ficha de trabajo, comunicación técnica con los fabricantes, ficha de tiempos dedicados...).
* Asistir en tareas relacionadas con la organización general del taller, las herramientas y los vehículos, así como mantener la zona de trabajo limpia.
* Cumplir las normas de seguridad establecidas en todas las tareas.
¿Qué ofrecemos?
* Contrato indefinido a jornada completa.
* Incorporación inmediata directamente por empresa.
* Horario de Lunes a Viernes de 8h a 13h y de 15h a 18h. Y posibilidad de realizar horas extras de manera voluntaria.
* Salario a convenir según experiencia.
REQUISITOS MÍNIMOS
* Experiencia demostrable en reparación de equipos agrícolas o industriales.
* Formación de CFGM o CFGS en mantenimiento electromecánico, mecanización, instalaciones eléctricas, automoción, mecatrónica industrial o similares.
* Se valorará disponer de formación en carné de carretilla elevadora y puente grúa.
* Se valorarán conocimientos en soldadura TIG, oxicorte o de hilo.
* Disponer de carné B de conducir para realizar los mantenimientos y reparaciones fuera del taller.
* Capacidad de uso de aplicaciones informáticas.
Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.