BIG School busca experto en lanzamientos y funnels de ventas¿Tienes experiencia comprobada en campañas de lanzamiento, diseño de funnels de ventas e inbound marketing orientado a conversiones? ¿Eres estratégico, apasionado por los datos y sabes liderar lanzamientos exitosos de principio a fin? ¡Queremos que formes parte de nuestro equipo!Responsabilidades:Planificar, ejecutar y optimizar lanzamientos de productos formativos, desde la estrategia inicial hasta el cierre.Diseñar y gestionar funnels de ventas efectivos que acompañen a los prospectos a lo largo de todo el embudo: captación, nurturing y cierre.Implementar estrategias de inbound marketing para atraer y convertir leads cualificados mediante contenido de alto valor.Supervisar campañas de email marketing, automatización y lead nurturing.Analizar métricas clave y optimizar campañas para maximizar el retorno de la inversión (ROI).Colaborar con los equipos de contenido, diseño y ventas para crear experiencias de usuario coherentes y atractivas.Gestionar y optimizar el CRM y las plataformas de automatización.¿Qué esperamos de ti?+2 años de experiencia en marketing digital, con especialización en lanzamientos y funnels de ventas.Sólidos conocimientos en inbound marketing, automatización y estrategias de captación.Experiencia demostrable liderando lanzamientos exitosos con resultados medibles.Dominio de herramientas como HubSpot, ActiveCampaign u otras plataformas similares.Capacidad para trabajar de forma autónoma y gestionar múltiples proyectos simultáneamente.Habilidades analíticas para interpretar datos y optimizar el rendimiento de las campañas.Creatividad, proactividad y espíritu de equipo.Soft skills:Trabajo en equipo y colaboración.Adaptabilidad y flexibilidad.Proactividad y resolución de problemas.¿Qué ofrecemos?Oportunidad de desarrollo y aprendizaje en un entorno digital ágil.Contrato indefinido.Modalidad híbrida: presencial en Barcelona + teletrabajo.23 días de vacaciones + el día de tu cumpleaños libre.Excelente ambiente laboral.Pizzas mensuales para compartir en equipo.Evento anual para celebrar logros y fortalecer vínculos.Proceso de selección:Test inicialPrimera entrevista con RRHHSegunda entrevista Entrevista final