Una empresa en crecimiento en el sector inmobiliario busca un/a Recruiter / Talent Acquisition Specialist. Este rol implica gestionar la selección de talento y apoyar en relevantes tareas de recursos humanos. Se requiere experiencia previa en reclutamiento, habilidad para entrevistar candidatos, y manejo de herramientas digitales. La empresa prioriza equipos diversos y ofrece la ocasión de trabajar de forma remota con horarios compatibles con España y Latinoamérica.
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