Amper es un grupo empresarial español con 70 años de historia y 40 cotizando en el marcado continuo español, una significativo presencia internacional, y líder en capacidades tecnológicas, industriales avanzadas, y de ingeniería, para los mercados de Defensa y Seguridad, y Energía y Sostenibilidad.
Actualmente seleccionamos un/a Jefe/a de Proyecto SAP, para nuestras oficinas centrales de Pozuelo de Alarcón (Madrid). Dependiendo del CIO corporativo, su misión será coordinar la implantación de SAP S/4HANA public cloud en el Grupo Amper y contribuir a la digitalización del grupo, evolucionando la arquitectura de aplicaciones en línea con los objetivos del negocio.
- Liderar la definición del mapa de aplicaciones de gestión y el despliegue y soporte de los diferentes componentes del mapa. Principalmente SAP R3, Sap Hana public cloud y otras aplicaciones de gestión.
- Gestionar el portafolios de aplicaciones (principalmente SAP y O365), asegurando su calidad, mantenimeitno y alineamiento con los objetivos del negocio.
- Liderar proyectos IT, desde la planificación hasta la entrega, incluyendo el diseño funcional y técnico, la gestión de colaboradores externos, la involucración de los usuarios, el control financiero, la gestión del cambio y la documentación.
- Responsable de la definición de la arquitectura de aplicaciones de la organización, identificando y analizando alternativas y liderando la toma de decisión.
- Mantener la comunicación fluida con espónsor de las iniciativas, alineando prioridades y desarrollando hojas de ruta conjuntas.
- Colaborar en la definición de la arquitectura de aplicaciones de la organización, identificando y analizando alternativas y apoyando la toma de decisión.
- Colaborar con equipos técnicos, funcionales e infraestructuras para garantizar la continuidad y evolución de las aplicaciones de gestión.
- Definir y liderar el desarrollo e implementación de las integraciones entre módulos o aplicaciones y el desarrollo de funcionalidades a medidas no cubiertas por las soluciones estándar.
- Supervisar el trabajo de los equipos técnicos tanto internos como externos, asegurando la cobertura de las necesidades de negocio, la calidad de las pruebas, la documentación funcional y técnica, la disponibilidad de reportes y la gestión del cambio, minimizando el impacto del paso a producción de nuevas funcionalidades.
- Asegurar la securización y monitorización de los sistemas, en coordinación con las medidas establecidas de seguridad de la información.
- Supervisar el soporte a las aplicaciones de gestión y supervisión de soporte por parte de terceros, asegurando la calidad de servicio y el cumplimiento de KPIs establecidos, garantizando la continuidad y evolución de las aplicaciones de gestión
- Relación con proveedores y gestión de los servicios contratados.
¿Qué necesitas para unirte a nosotros?
- Titulación de grado de ingeniería, preferiblemente Informática, Telecomunicaciones o similares.
- Mínimo 5 años de experiencia en roles similares, preferiblemente en entornos industriales.
- Experiencia en el diseño e implantación de sistemas ERP/CRM y en su extensión con desarrollos a medida.
- Conocimiento sólido en SAP R3 y SAP S/4HANA (FI, CO, PP, PM, WM, QM, CRM).
- Experiencia en integración de soluciones y proyectos de transformación digital.
- Experiencia en coordinación de servicios de proveedores, seguimiento KPIs/SLA y reporting funcional.
- Capacidad de interlocución con negocio y visión de mejora continua.
- Experiencia en metodologías de gestión de proyectos agile.
- Además, valoraremos muy positivamente:
- Conocimiento de procesos de gestión industrial
- Experiencia con soluciones de software específicas de gestión del proceso industrial: MES, MOM, PLM…
- Servicios y sistemas web, APIs, microservicios
- Experiencia en digitalización con O365, Sharepoint…
- Mentalidad analítica, resolutiva y con capacidad de adaptación y motivación por seguir aprendiendo.
- Buenas habilidades organizativas y autonomía para gestionar sus tareas.
- Inglés avanzado.
- Incorporarte a una compañía con más de 3.000 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad.
- La oportunidad trabajar en una empresa en constante evolución, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional.
- Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria y teletrabajo a tiempo parcial.
Si te apasionan los retos, tienes ganas de crecer y ser parte de un equipo diverso, no lo dudes y envíanos tu CV a
En Grupo Amper todos nuestros procesos de selección y promoción de personal garantizan, siguen y respetan, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre todas las personas sin distinción de género, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.
En el caso en que requieras algún ajuste razonable/adaptación para una videollamada o la entrevista personal, por favor, no dejes de aclararlo en el momento en que nos pongamos en contacto contigo.
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