Seguro que tú también has hecho compras por Internet y solicitado la recogida de producto/s en un punto de venta cercano (tienda física) de forma muy sencilla pero... ¿Alguna vez te has preguntado quién está detrás de esa operativa? Pues sí, desde Disashop nos encargamos de trabajar con las marcas de mensajería y transporte más importantes de España y hacemos llegar este servicio a nuestros puntos de venta (tiendas) con el objetivo de obtener la mayor red de distribución y puntos de venta del país y facilitar los procesos de recepción y devolución de paquetes. En los últimos meses, nuestro equipo de Atención al Cliente ha crecido exponencialmente y se han especializado en dar soporte y asesoramiento a nuestras tiendas en relación a este servicio. Por eso, si tú también quieres formar parte de un proyecto que está revolucionando el sector y crees que puedes dar el perfil, no dudes en inscribirte ¿Cuáles son las funciones principales del puesto?: Informar y asesorar a nuestros puntos de venta (tiendas físicas) sobre los servicios de distribución de paquetería con los que trabajamos (Couriers como Amazon HUB, CTT Express, SEUR y Correos Express). Gestión administrativa derivada de dicho servicio: cursar altas de nuevos clientes, firmas de contratos, confirmaciones de horario, cambios de titularidad, etc. Instalación de software en remoto y gestión de posibles incidencias derivadas de nuestro servicio. Por último y no menos importante... Trabajar en equipo para el cumplimiento de los objetivos empresariales Por nuestra parte, ¿Qué podemos ofrecerte? Trabajar en un entorno dinámico, cada día es diferente al anterior Buen rollo y compañerismo, aquí el trabajo en equipo es una realidad Formación continua y posibilidad de desarrollo profesional en un equipo en pleno crecimiento. Participar en eventos exclusivos de Disashop. Acceso a plataforma de incentivos y descuentos exclusivos para empleados Disashop. En Disashop estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y la diversidad funcional dentro del equipo, razón por la que se valorará perfiles que estén en posesión de certificado de discapacidad.