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Director/a de auditoría interna it

Q-Tech Recruitment Consultants
Responsable auditoría
Publicada el 9 marzo
Descripción

Experteer Overview

Obtenga más información sobre este puesto leyendo los detalles a continuación y luego envíe su solicitud para ser considerado.
En este rol lideras la estrategia y ejecución de la Auditoría Interna de TI y Dato, asegurando cobertura de riesgos tecnológicos y de ciberseguridad en un entorno regulado. Colaboras estrechamente con la alta dirección y supervisores para impulsar la transformación y la resiliencia. Serás responsable de anticipar riesgos emergentes y coordinar equipos multidisciplinarios, internos y externos. Buscamos un líder con visión operativa y estratégica que impulse mejoras de gobierno y calidad de la información.

Compensaciones / Beneficios
• Definir estrategia, objetivos y plan anual de Auditoría Interna de TI y Dato
• Liderar la ejecución de auditorías en gobierno y gestión de riesgos TI, ciberseguridad, transformación tecnológica, outsourcing, resiliencia y gobierno/calidad del dato
• Aportar visión estratégica y anticipación de riesgos tecnológicos emergentes (regulatorios, tecnológicos y de dato)
• Coordinar y apoyar a equipos de auditoría de filiales internacionales
• Gestionar y optimizar recursos humanos y materiales, internos y externos
• Liderar, desarrollar y motivar un equipo de 5 a 11 personas
• Garantizar comunicación clara y creíble de resultados a la alta dirección
• Preparar el reporting periódico para Dirección y Comisión de Auditoría y Control
• Asegurar seguimiento de planes de acción derivados de auditorías

Responsabilidades
• Profesional senior, mínimo 12 años de experiencia, preferiblemente en banca o consultoría del sector xpzdshu financiero
• Sólido conocimiento de Auditoría Interna desde 3ª Línea de Defensa (3LoD); Gestión de riesgos tecnológicos; Ciberseguridad; Gobierno y calidad del dato
• Experiencia en entornos regulados con interacción con supervisores
• Capacidad para liderar equipos técnicos con visión operativa y estratégica
• Alta credibilidad personal e influencia a nivel directivo
• Comunicación muy estructurada, asertiva y consistente, tanto oral como escrita

Requisitos principales
•

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