PpSomos una empresa líder en la fabricación de maquinaria del sector Agritech, estamos buscando a un / a Responsable de Producción para dirigir y optimizar nuestras operaciones de producción en nuestra delegación de Murcia. /p h3¿Qué harás en este rol? /h3 ul liPlanificación Estratégica : Planificar la producción con una visión a 2-3 meses, asegurando que todas las fases de fabricación estén alineadas con las metas de la empresa. /li liGestión del Plan de Producción : Preparar y coordinar las órdenes de producción, supervisando el cumplimiento de plazos y calidad. /li liLiderazgo de Equipo : Gestionar los recursos humanos del departamento, elaborando el calendario anual de producción, el plan de formación y el plan de evaluación continua. /li liInversión y Mejora Continua : Elaborar y gestionar el plan anual de inversión para el departamento de producción y liderar iniciativas de mejora continua. /li liLogística y Expediciones : Elaborar el plan de expediciones de la empresa y gestionar la logística externa para garantizar la entrega oportuna de los productos. /li liPrevención de Riesgos : Ser responsable del sistema de prevención de riesgos laborales, garantizando un entorno de trabajo seguro. /li liAnálisis de Costes : Realizar el análisis de costes de las órdenes de producción y llevar a cabo un análisis mensual / trimestral de los KPI’s del departamento. /li /ul h3Lo que buscamos /h3 ul liFormación Académica : Titulación universitaria en Ingeniería Mecánica o Industrial /li liExperiencia : Mínimo 3 años de experiencia en gestión de producción en el sector metalmecánico, con habilidades comprobadas en gestión de equipos. /li liCompetencias Informáticas : Nivel usuario de Word y Excel, Autocad, y experiencia en sistemas de gestión. /li liCualidades Personales : Buscamos a alguien ordenado, metódico y con un enfoque estratégico. /li /ul h3Te dará puntos /h3 ul liConocimientos Técnicos : Familiaridad en Lean Manufacturing, y conocimiento técnico del producto. /li liIdiomas : Inglés hablado y escrito a nivel B2 o C1. /li /ul h3Imprescindible /h3 ul liExperiencia previa en un puesto y sector similar. /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liEstabilidad y Crecimiento : Formarás parte de una empresa consolidada y en constante crecimiento, donde tus decisiones impactarán directamente en el éxito de la organización. /li liDesarrollo Profesional : Oportunidades para crecer y desarrollar tus habilidades en una empresa que valora la mejora continua y la innovación. /li liJornada Intensiva : Disfrutarás de una jornada intensiva, que te permitirá conciliar mejor tu vida personal y profesional. /li liVacaciones extendidas : Tendrás 22 días laborales de vacaciones al año + 4 puentes. /li liRemuneración Competitiva : El salario se negociará según el sector y la experiencia y conocimientos del candidato / a. /li /ul h3Proceso de selección /h3 ul liEntrevista telefónica : Un primer contacto para conocerte mejor y evaluar si nuestros intereses y expectativas coinciden. /li liEntrevista personal con Dirección de Operaciones : Una reunión en persona para profundizar en tu perfil y competencias. /li liEntrevista personal con Director Gerente : Encuentro con la dirección general para una evaluación final. /li liPosible test de personalidad : Dependiendo del avance en el proceso, podrías ser invitado / a a realizar un test de personalidad. /li /ul pLa mayoría de las personas no cumple al 100% los requisitos, pero no por ello no dejan de ser excelentes candidatos. Si cumples con lo imprescindible, no te descartes. /p pSi crees que eres nuestro / a candidato / a, ¡queremos conocerte! Inscríbete en la oferta. /p /p #J-18808-Ljbffr