Ubicación: Vic o Badalona.
Empresa multinacional del sector industrial.
Responsabilidades principales:
* Auditar nómina y ser el principal punto de referencia para el proveedor externo de nómina (recogida de información de los diferentes equipos, pasar información a gestoría para confección de nómina).
* Atención al trabajador y resolución de dudas e incidencias.
* Implementación de políticas estratégicas marcadas desde central.
* Análisis de datos vinculados a RRHH y elaboración de reportes e informes.
* Apoyo a managers y asesoramiento en materia jurídico laboral.
* Onboarding y offboarding.
* Evaluación de desempeño.
* Reclutamiento.
* Asegurar que la base de datos interna se mantiene correcta con la introducción de información necesaria.
* Trabajo transversal con el equipo de HR corporate.
Requisitos:
* Formación en Relaciones Laborales o similar.
* Castellano bilingüe, inglés fluido (comunicación interna con el grupo en inglés).
* Conocimiento en nómina.
* Muy valorable experiencia en empresa multinacional.
* Dominio de Excel.
* Muy valorable conocimientos en SuccessFactors.
* Perfil con visión analítica, cómodo gestionando datos y extrayendo información.
Condiciones laborales:
* Posición estable.
* Ubicación en Vic o Badalona.
* Salario: 34.000 - 38.000 € brutos anuales + 10% de bonus.
* 1 día de teletrabajo a la semana.
* Horario: entrada flexible entre 8:00 y 8:30 h, salida entre 17:00 y 17:30 h, viernes de 8:00 a 15:00 h.
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