**Descripción del trabajo**:
Introduce aquí la descripción del trabajo
**Responsabilidades del trabajo**:
Desde Aramark servicios de Catering estamos seleccionando **Mozos/as montadores de y/o reponedores de eventos** en este caso deportivo
El evento tendrá lugar en MONTMELO con lo que se necesitará vehículo propio.
- Montaje y Desmontaje de Stands y Bares
- Reposición de Mercancía
- Carga y Descarga
- Apoyo logístico a eventos
Horario: 40 horas semanales de lunes a domingo con los festivos rotativos. 078:00 a 17:00
Salario: Según convenio
Contrato: Eventual
Se requiere:
- Experiência como Mozo/a de Almacén e/ o Montador/a, preferiblemente en grandes eventos
- Carnet Carretillero valorable
- Disponibilidad inmediata
- Interés real en ofertas eventuales
- Interés y disponibilidad para trabajar con turnos rotativos y fines de semana
- Vivir en la zona o tener vehículo propio para llegar al puesto de trabajo.
**Cualificaciones**:
Introduce aquí las cualificaciones del trabajo
**Educación**:
**Sobre Aramark**:
**Nuestra misión**
Nuestra esencia radica en el servicio. Nos esforzamos en hacer grandes cosas para nuestra gente, nuestros clientes y socios, así como por la comunidad y el planeta.
En Aramark, creemos que todos los empleados y empleadas deben tener las mismas oportunidades laborales y ser libres de participar en todos los aspectos de la compañía. No toleramos la discriminación por raza, color, religión, orígen, edad, sexo, género, embarazo, discapacidad, orientación sexual, identidad de género, información genética ni cualquier otra característica de las personas que trabajan con nosotros.
**Sobre Aramark**
La gente que forma parte de Aramark sirve con orgullo a miles de personas cada día, en 15 países de todo el mundo.
Arraigados en el servicio y unidos por nuestro propósito, nos esforzamos por hacer grandes cosas para nuestros empleados, nuestros socios, nuestra comunidad y nuestro planeta.
Creemos que una carrera profesional tiene que desarrollar el talento, alimentar las pasiones y potenciar el crecimiento laboral. Por lo tanto, independientemente de lo que estés persiguiendo: un actual reto, sentido de pertenencia o simplemente un lugar fantástico para trabajar, nuestro objetivo es ayudar a nuestros trabajadores a alcanzar todo su potencial.