Sobre el equipo y su impacto
Ser parte de nuestro equipo de Sanidad significa dejar huella en el sector salud, combinando el conocimiento experto con un conjunto de soluciones propias, con el fin último de mejorar la salud de la población. Más de 80 millones de personas, 5.800 hospitales y centros de salud, y 125.000 profesionales sanitarios transforman su día a día gracias a nuestras soluciones.
Motivos por los que ser un #Minsaiter
Entorno humano y retador:
- Equipo excepcional y diverso, en el que podrás colaborar con profesionales especializados y siempre actualizados.
- Ambiente que fomenta la innovación, el respeto y el crecimiento conjunto.
- Proyectos únicos y retadores con tecnologías punteras, donde tu talento será protagonista.
Conciliación y Flexibilidad:
- Modelos de trabajo adaptados: modalidad híbrida.
- Flexibilidad horaria.
- 32 días laborables de descanso anuales aproximadamente
- Jornada intensiva en verano y todos los viernes.
Desarrollo Profesional:
- Planes de carrera personalizados que te permitirán alcanzar todo tu potencial.
- Formación continua con acceso gratuito a UDEMY.
Condiciones Competitivas:
- Contrato indefinido y retribución acorde a tu experiencia y perfil.
- Seguro de vida.
- Acceso a planes de retribución flexible: tarjeta restaurante, guardería, transporte y seguro médico privado.
Bienestar Integral:
- Programa de bienestar: acceso a una red de gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina, talleres de salud y servicios de telemedicina en línea.
Lo que harás con nosotros
Te incorporarás a un proyecto de transformación digital en el ámbito sanitario que impacta directamente en la experiencia del ciudadano. Participarás en la adaptación, integración y configuración de los distintos módulos del producto Minsait Onesait Healthcare Channels, trabajando con tecnologías de automatización, inteligencia artificial y reconocimiento de voz aplicadas a la gestión de canales de comunicación del sistema sanitario.
Lo que buscamos en ti para ser parte de esta transformación
Experiencia técnica y/o funcional:
- DevOps, Openshift y Kubernetes (Nivel Medio)
- Tecnología SIP, interfaces e integración (Nivel Medio)
- Metodologías: Scrum (Avanzado, 2-3 años) e ITIL (Avanzado)
- .NET / Web API (Avanzado)
- Experiencia en análisis funcional, de viabilidad e impacto
- Contact Center Avanzado (Avanzado, 2-3 años)
- Conocimiento de procesos sanitarios: cita previa, gestiones administrativas, programas de salud, seguimiento de crónicos
- Experiencia en FHIR, HL7, LOINC, SNOMED, Java, Mirth e interoperabilidad
- Valoramos positivamente experiencia con CRMs
- Conocimientos del sector salud, tanto público como privado
- Ubicación: Teletrabajo con presencia puntual en Valladolid
Minsait, technology for a more human future!
Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.
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📌 Analista Desarrollador/a .Net (FHIR,100% Remoto
🏢 Minsait
📍 Castilla y León