Descripción del puesto
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Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora.
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La persona que se incorpore asumirá la responsabilidad de optimizar los resultados comerciales del punto de venta, asegurar una experiencia de cliente destacado y fomentar el crecimiento y capacitación del equipo. Además, contribuirá a reforzar la lealtad de los clientes y a afianzar la identidad de la marca, guiando al equipo con un enfoque claramente centrado en el cliente.
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Funciones Principales
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Establecer y poner en marcha metas comerciales orientadas a incrementar la rentabilidad.
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Reclutar, desarrollar y supervisar al equipo de tienda.
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Velar por la correcta presentación del establecimiento, garantizando el cumplimiento de los estándares de marca.
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Controlar el stock y asegurar el buen desarrollo de las operaciones diarias.
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Perfil requerido
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Formación mínima de educación secundaria o equivalente.
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Al menos 2 años de experiencia en gestión de tiendas o roles similares. xcskxlj
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Marcada orientación al cliente y actitud proactiva.