Aplican únicamente residentes de España
Descripción del proyecto :
Estamos en búsqueda de un / a Arquitecto / a Java con sólida experiencia en diseño y desarrollo de software en entornos JEE. Esta posición es ideal para profesionales con un enfoque técnico avanzado, acostumbrados a liderar decisiones de arquitectura, coordinar equipos y asegurar buenas prácticas de desarrollo, calidad y rendimiento. El trabajo se realiza en el marco de proyectos para la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha.
Responsabilidades :
* Titulación en Ingeniería Técnica o Superior en Informática o Telecomunicaciones.
* Experiencia en análisis, diseño y programación de proyectos de desarrollo de software.
* Dominio de UML y otros métodos de modelado.
Tecnologías de capa de presentación :
HTML, JavaScript, jQuery, Ajax, frameworks JavaScript.
Tecnologías de capa de negocio :
Java JEE, Spring, Hibernate.
Bases de datos :
Oracle, MySQL.
Herramientas de integración continua :
Maven, SVN, Jenkins.
Servidores de aplicaciones :
Tomcat, JBoss, Oracle OAS.
Herramientas de pruebas y calidad :
SonarQube, JMeter, Selenium.
Requisitos :
1. Ser residente de España.
Beneficios de ser un Happener :
2. Contrato indefinido.
3. Modalidad 100% remoto.
4. Rango salarial hasta 40K.
5. 23 días de vacaciones hábiles por año laborado.
6. Apiux Academy :
formación, entrenamientos técnicos e interacción con la comunidad tech para desarrollar tu talento al máximo.
7. Convenios con Open English y Coderhouse.
8. Certificaciones patrocinadas con Google Cloud, AWS, ISTQB.
9. Día de cumpleaños libre.
10. Bonos por nacimiento, matrimonio y referidos.
11. Happy Points :
sistema de puntos canjeables por días libres.
12. Proyectos de larga duración y, en algunos casos, de alcance internacional.
13. Y-Share :
posibilidad de ser dueño de una parte de la compañía.
En Apiux nos identificamos como una fábrica de talento con fuerte orientación al negocio. Brindamos espacios a las nuevas generaciones para mostrar y desarrollar ideas, conocimientos y modelos de negocios innovadores enfocados en cubrir las necesidades de nuestros clientes con una propuesta de valor.
Qué hacemos?
Posicionamos el mejor talento con un enfoque estratégico, entendiendo la cultura y valores de cada cliente para hacer el match perfecto entre cliente y talento. Además, brindamos una experiencia ejemplar a candidatos y empleados.
Ser un Happener
Significa pertenecer a una familia con principios integrales, donde el espíritu ágil, colaborador e innovador impulsa nuestro trabajo diario.
Nuestros principios :
We Care :
Nos importa la gente, sus valores, aprendizajes y creencias.
We are not comfortable by being comfortable :
Buscamos cambio, retos y tomar riesgos.
We create and develop :
Nuestro ADN está en crear oportunidades, servicios y productos para impactar al mundo. Desarrollamos talento y código.
Crecimiento :
Todos los happeners tenemos mentalidad de fundadores y dueños de Apiux. ¡Si Apiux crece, todos crecemos!
We embrace diversity :
Fomentamos una cultura que promueve la equidad, oportunidad e inclusión para todos, sin importar diferencias.
Compromiso con la diversidad e inclusión
En Apiux promovemos entornos de trabajo diversos, inclusivos y respetuosos. Garantizamos igualdad de oportunidades sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual, identidad de género, discapacidad u otra condición. En cumplimiento de la ley, animamos especialmente a postular a personas con discapacidad, en situación de pensión por incapacidad y a colectivos subrepresentados.
Quieres ser un Happener e impactar el futuro con tecnología y talento?
Esperamos tu postulación!
Sé parte de la colmena, sé parte del cambio.
J-18808-Ljbffr
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