Fraternidad-Muprespa precisa incorporar para su Servicio de Prevención Propio dentro del Centro de RRHH y RSC, un médico/a especialista en Medicina del Trabajo para un puesto fijo, con horario de 7:30 a 15:00 de lunes a viernes. Teletrabajo 20% (un día a la semana). Será IMPRESCINDIBLE contar con la especialidad (vía MIR) de medicina del trabajo.
En el ámbito del Servicio de Prevención Propio sus funciones principales serán:
Programar y realizar, junto con el/la enfermero/a de empresa, los reconocimientos médicos laborales periódicos.
Programar y realizar el seguimiento de los reconocimientos médicos realizados por el Servicio de Prevención Ajeno.
Elaborar informes de vigilancia de la salud y expedición de cartas de aptitud. Incluye informes medico laborales de adaptación o de cambio de puesto de trabajo. Valoración del riesgo de embarazo y lactancia en relación al puesto de trabajo.
Coordinar, administrar y llevar a cabo el seguimiento de las actividades de vigilancia de la salud.
Asistir y tratar al personal de la Mutua (consultas, curas, etc.).
Colaborar con el Centro de Recursos Humanos y RSC en la realización e impartición de cursos de formación relacionados con la Salud y Seguridad Laboral.
Realizar todas aquellas tareas administrativas adicionales acordes a su puesto de trabajo. Incluye la memoria anual de vigilancia de la salud del SPP y realizar estudios estadísticos y epidemiológicos de los datos obtenidos de la Vigilancia de la Salud.
-Participar activamente en las Evaluaciones de Factores de Riesgos Psicosociales, tanto en la fase de confección y diseño, como en la ejecución, valoración de resultados y establecimiento de medidas preventiva o correctoras.
Se trata de un puesto fijo ubicado en Madrid Capital (Zona Las Cortes). Se requerirá movilidad por los distintos centros de Madrid y provincias principalmente limítrofes.
Se ofrece
Puesto fiable con jornada laboral de 7:30 a 15:00 de lunes a viernes
Se ofrece:
· Formar parte de un equipo humano integrado por más de 2.200 profesionales altamente especializados.
· Trabajar en un ambiente dotado de los más avanzados medios tecnológicos.
· Atractivo paquete de ventajas sociales y políticas de conciliación entre la vida familiar y laboral.
. Teletrabajo 20% jornada laboral.