¿Quiénes somos?
Esment es una organización sin ánimo de lucro que nació en 1962.Nuestro propósito es apoyar y acompañar a las personas con especiales dificultades para que disfruten de una buena vida y contribuir a una sociedad respetuosa con la diversidad, inclusiva y basada en derechos.
Actualmente somos 1.080 profesionales en Mallorca y atendemos a más de 2.000 personas. Dentro de la fundación realizamos diferentes actividades, desde empresas y clientes generamos oportunidades de inserción sociolaboral.
Esment selecciona un/a Panadera/o para incorporarse a nuestro equipo del obrador.
Proceso de selección
Queremos ofrecer a nuestros candidatos una buena experiencia. El proceso normalmente consistirá en tres entrevistas, la primera de ellas será de manera telefónica con el objeto de conocernos. Nos comprometemos a dar feedback a lo largo del proceso.
¿Cuáles van a ser tus principales responsabilidades?
Las principales responsabilidades son:
1. Amasado, elaboración y cocción de las piezas de pan (o de otras especialidades, como “panes de fermentación lenta y masa madre”)
2. Amasado, elaboración y cocción de las piezas de repostaría salada y bollería (cruasán, ensaimadas, cocarrois…)
3. Cuidado, limpieza y mantenimiento de los utensilios, maquinaría y áreas de trabajo
4. Supervisión a las personas con necesidades de apoyo
Requisitos del puesto:
5. Experiencia en panadería y/o bollería
6. Buscamos personas a las que les apasione su trabajo, que sean inconformistas, comprometidas y colaboradoras
7. Disponibilidad de incorporación inmediata
¿Por qué Esment?
8. Horario: De 6:00 a 14:00 trabajando 5 días a la semana.
9. Jornada: A tiempo completo: 1.688 horas anuales distribuidas en 220 días de trabajo/año.
10. Plan de retribución flexible: ventajas fiscales: seguro de salud (Sanitas), guardería, formación…
11. Formación: 25 horas/año, dentro de tu jornada laboral. Acceso al campus online de la organización donde podrás encontrar formaciones para mejorar tus competencias personales y técnicas. Además, acceso a ayudas económicas para los que demuestran iniciativa por seguir formándose.
12. Grupo profesional: Técnica/o
13. Retribución: El salario se determinará en función de la experiencia y formación de la candidatura. El salario mínimo de la banda para 2025 será de 20.914€ brutos al año.
14. Desarrollo profesional: La entidad cuenta con un sistema de desarrollo profesional continuo en el que se valoran la formación adicional, los resultados, la actitud, la capacidad de formarse y la asunción de nuevas responsabilidades.
15. Oportunidades de crecimiento: Priorizamos las candidaturas internas para las nuevas vacantes.
16. Contrato: Sustitución
17. Lugar de trabajo: Palma