Administrador/a de Sistemas Kafka Senior | Área de Sistemas
'Tienes experiencia en plataformas de mensajería distribuidas y te apasiona el mundo del streaming? Esta posición es para ti
Buscamos un/a profesional con más de 5 años de experiencia en administración de sistemas distribuidos o plataformas de mensajería, para trabajar en proyectos del sector SSPP.
Requisitos mínimos:
* Más de 5 años de experiencia en administración de sistemas distribuidos o plataformas de mensajería.
Requisitos deseables:
* Conocimientos de Confluent Platform.
* Experiencia en entornos cloud (AWS, Azure, GCP).
* Familiaridad con Docker y Kubernetes.
* Certificaciones en Kafka o plataformas de mensajería.
Funciones:
* Administrar y mantener clústeres de Apache Kafka (on-premise y/o en la nube).
* Configurar brokers, topics, particiones, réplicas y controladores.
* Supervisar el rendimiento y la latencia del sistema, implementando mejoras.
* Gestionar la seguridad de Kafka (autenticación, autorización, SSL, ACLs, SASL).
* Automatizar tareas operativas con herramientas como Ansible, Ieccafora o scripts en Python/Bash.
* Colaborar con equipos de desarrollo en el diseño de arquitecturas de streaming.
* Implementar políticas de alta disponibilidad, respaldo y recuperación ante desastres.
* Integrar Kafka con herramientas de monitorización como Grafana.
Modalidad de trabajo: Lo ideal es formato híbrido en Barcelona, pero se valoran candidaturas en remoto.
Horario: De lunes a viernes, de 08:00 a 17:30.
¿Qué ofrecemos desde Zemsania?
* Contrato estable con proyección profesional en entornos multicliente.
* Modalidad híbrida o remota, con autonomía y flexibilidad horaria.
* Seguimiento continuo por parte del equipo de Talent y People Partner.
* Formación y actualización continua en tecnologías de alto valor.
* Posibilidades de crecimiento profesional dentro de un entorno colaborativo e innovador.
En Zemsania, creemos en la igualdad de oportunidades y en la diversidad como valores fundamentales para el éxito de nuestra organización. Por ello, garantizamos un proceso de selección basado en el mérito y sin discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género, raza, religión o cualquier otra condición personal o social.