¿Eres un profesional apasionado por la calidad y la mejora continua? ¿Tienes experiencia liderando equipos y asegurando el cumplimiento de normas internacionales como ISO 9001, ISO 14001 y PECAL 2110? ¡Tenemos la oportunidad perfecta para ti! Desde IMAN Global Consulting, consultora de selección del Grupo IMAN especializada en puestos técnicos y de liderazgo, estamos acompañando a una empresa referente en su sector en la búsqueda de un/a Responsable de Control de Calidad y con visión técnica, liderazgo y pasión por el trabajo bien hecho, para sus oficinas en el norte de Madrid. Si te apasiona marcar la diferencia y quieres formar parte de un proyecto en crecimiento, ¡queremos conocerte! Principales funciones: * Supervisar las tareas del equipo de Calidad, asegurando el cumplimiento de los procedimientos y objetivos. * Colaborar de forma transversal con responsables de otros equipos y departamentos. * Apoyar a la Dirección en la implementación y seguimiento del plan estratégico de la empresa. * Liderar reuniones para la definición y análisis de No Conformidades. * Realizar seguimiento y control de las acciones correctivas derivadas de No Conformidades. * Garantizar la correcta documentación y registros: órdenes de producción físicas, informes, certificados de conformidad, firmas, etc. * Asegurar que los parámetros de calidad de las órdenes de producción se cumplen durante todo el proceso y antes de su salida. * Cumplir con el control operacional en materia de calidad, seguridad y medioambiente. * Comunicar a RRHH los turnos, cambios o incidencias del equipo de trabajo. * Asistir a reuniones relacionadas con el departamento de Calidad. Ofrecemos: * Incorporación a una empresa estable y en crecimiento. * Buen ambiente laboral y equipo comprometido. * Oportunidades de desarrollo profesional. Requisitos: * Titulación superior en Ingeniería Industrial, Civil o carrera afín. * Experiencia mínima de 3 años en puesto similar. * Conocimientos avanzados de Microsoft Office. * Deseable conocimientos en AutoCAD e Inventor. * Nivel de inglés medio (B2) imprescindible. * Se valorará positivamente el conocimiento de un tercer idioma: alemán o francés. Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, raza, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.