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Team lead de pre‐accounting (madrid)

Madrid
Hays
Publicada el Publicado hace 7 hr horas
Descripción

Desde Hays colaboramos con una significativo organización financiera internacional que desea incorporar un Team Lead para el área de Pre‐Accounting de Markets, responsable del control contable y supervisión de los procesos asociados a los productos de mercados que dan cobertura a las branches de Londres y Nueva York.

El rol combina liderazgo, expertise técnico y colaboración transversal con áreas clave del banco (Operaciones, Riesgos de Mercado, IT, Negocio y Finanzas).

Responsabilidades principales

- Liderar y desarrollar un equipo especializado en Pre‐Accounting, garantizando calidad, control y continuidad operativa.
- Supervisar el control contable de productos de mercados: bonos, repos, securities lending/borrowing, renta variable y colateral.
- Analizar conciliaciones, revisar incidencias complejas y coordinar su resolución con los distintos stakeholders.
- Gestionar los cierres contables diarios y mensuales, asegurando evidencias, plazos y cumplimiento de estándares.
- Colaborar estrechamente con áreas internas y externas, asegurando una correcta interlocución transversal.
- Impulsar la mejora continua, estandarización de controles y automatización de procesos.
- Participar en proyectos del área, incluyendo definición funcional, ejecución de UAT, casos de prueba y validación de entregables.

Requisitos Imprescindibles

- Experiencia sólida en contabilidad o control contable de productos de Markets (bonos, repos, SLB, renta variable, colateral).
- Conocimientos prácticos en sistemas como Calypso, Murex o ACyG.
- Experiencia previa liderando equipos o funciones.
- Nivel alto de inglés para interactuar con stakeholders internacionales.
- Capacidad analítica, orientación al detalle y solvencia en la gestión de incidencias complejas.

Deseables

- Conocimientos en IFRS, auditoría interna/externa o testing de controles.
- Experiencia en mejora continua o automatización de procesos.
- Familiaridad con entornos de mercados globales.

Qué ofrece la organización

- Entorno internacional con interacción con equipos de Londres, Nueva York y otras geografías.
- Modelo híbrido de trabajo con gran flexibilidad.
- Rol con alto impacto en procesos críticos del área de Markets.
- Equipo técnico y colaborativo, con posibilidades de crecimiento.
- Salario abierto en función de la experiencia y valor aportado.

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