Somos una empresa especializada en la distribución de tecnología avanzada para el sector de la salud y el bienestar, con un firme compromiso con la innovación, la calidad y la cercanía en el servicio al cliente.
Buscamos un/a Delegado/a Comercial para Andalucía, con actitud proactiva, orientación a resultados y habilidades relacionales. Se valorará especialmente la experiencia en ventas y el conocimiento del sector sanitario y/o tecnológico.
Funciones y responsabilidades
- Desarrollar y ejecutar la estrategia comercial en la zona de Andalucía, alineada con los objetivos de la compañía.
- Realizar venta consultiva en el sector sanitario, identificando necesidades y ofreciendo soluciones tecnológicas adaptadas.
- Captar nuevos clientes y desarrollar negocio, gestionando también la cartera existente.
- Presentar y demostrar productos de análisis de la salud.
- Actuar como interlocutor de confianza, aportando valor técnico durante el proceso de venta.
- Analizar el mercado y la competencia para detectar oportunidades y optimizar la estrategia comercial.
- Realizar seguimiento de la actividad comercial, reporting y previsiones de ventas.
- Participar en ferias, congresos y eventos del sector.
Requisitos
- Formación en Ciencias de la Salud (fisioterapia, nutrición, etc.) Administración de Empresas, Marketing, o similar. Se valorarán perfiles con formación universitaria, aunque no es imprescindible si se aporta experiencia relevante.
- Experiencia mínima de 3 años en ventas, preferiblemente en el sector tecnológico y/o sanitario.
- Se valorará positivamente el conocimiento en ecografía, bioimpedancia o tecnología médica, aunque no es un requisito excluyente.
- Excelentes habilidades de comunicación, negociación y orientación a resultados.
- Capacidad de trabajo autónomo y buena gestión del tiempo.
- Conocimiento de la zona de Andalucía (especialmente Sevilla, Málaga y alrededores) y disponibilidad para viajar de forma habitual.
- Nivel de inglés valorable.
- Imprescindible carné de conducir B.
Qué ofrecemos
- Salario fijo competitivo más variable en función de los resultados
- Proyecto con potencial de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la compañía.
- Contrato fijo e incorporación a un proyecto estable.
- Coche de empresa y herramientas necesarias para el desarrollo de la actividad.
- Formación y acompañamiento en el producto y el mercado.
- Incorporación inmediata.