* Rol de QA Engineer
* 100% Remoto -->
Ubicación España
Descripción del puesto
Buscamos un QA Engineer apasionado por la calidad del software y la mejora continua. La misión del rol es garantizar que nuestras aplicaciones y servicios funcionen correctamente, cumpliendo con los estándares de calidad y seguridad, trabajando de manera coordinada con analistas, desarrolladores y equipos de operaciones.
El candidato ideal combina habilidades técnicas, capacidad analítica, experiencia en pruebas manuales y automatizadas, y un enfoque proactivo en la mejora de procesos de desarrollo y despliegue.
Responsabilidades
o Gestionar y validar despliegues de aplicaciones y servicios.
o Validar la calidad del código y el cumplimiento de los estándares definidos.
o Diseñar, ejecutar y mantener planes de prueba funcionales, de integración y de regresión.
o Automatizar pruebas para aumentar la eficiencia y cobertura de validación.
o Colaborar con equipos de desarrollo para detectar, documentar y dar seguimiento a defectos y vulnerabilidades.
o Definir métricas de calidad y reportar resultados a los responsables de proyecto.
o Participar en la mejora continua de procesos de desarrollo y despliegue, proponiendo prácticas de Testing & QA.
o Asegurar la trazabilidad de pruebas y requisitos mediante herramientas de gestión.
o Contribuir a la cultura de software seguro y fiable dentro de la organización.
Requisitos (H/M/D)
o Experiencia en pruebas de software manuales y automatizadas.
o Conocimiento de herramientas de gestión de pruebas y defectos (Jira, Azure DevOps Test Plans, etc.).
o Experiencia en frameworks de automatización como Selenium, Playwright, Cypress u otros similares.
o Conocimientos de integración continua (CI/CD) y pruebas en pipelines.
o Capacidad de análisis funcional y técnico.
o Orientación al detalle y compromiso con la calidad del software.
Ofrecemos
o Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.
o Modelo 100% en remoto
o Oportunidades de crecimiento y aprendizaje continuo.
o Participación en proyectos innovadores y de impacto.
o Flexibilidad laboral y posibilidad de trabajo remoto.
Siguientes pasos:
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