Ingeniero/a de Simulación TérmicaTorrejón de Ardoz| Modelo híbridoLideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional.️ ¡Únete a nuestro equipo de simulación avanzada!Dentro de nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, buscamos incorporar un/a Ingeniero/a de Simulación Térmica especializado/a en análisis térmico de equipos electrónicos para proyectos avanzados en entornos de Defensa y Aeroespacial.¿Correlacionar resultados de simulación con ensayos de laboratorio y datos experimentales.
* Generar documentación técnica para equipos internos y clientes.
* Colaborar con equipos multidisciplinares de diseño electrónico, mecánico e integración.
* Participar en proyectos de simulación avanzada aplicados a sistemas de Defensa y Aeroespacial.
¿Experiencia en simulación térmica de equipos electrónicos con ANSYS Icepak y Electronic Desktop (nivel medio-avanzado).Experiencia en análisis térmicos estacionarios y transitorios.Experiencia generando documentación técnica para entornos de ingeniería y cliente.Capacidad de trabajo en equipos multidisciplinares: electrónica, mecánica e integración.Nivel medio-alto de inglés para reuniones, documentación técnica e interacción con cliente.Experiencia en entornos de Defensa y Aeroespacial.• Conocimientos en otros softwares de simulación térmica/CFD: Fluent, FloTherm o FloEFD.Estabilidad y Futuro : Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera.Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional.Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto.Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!).Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos.Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda.Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario).Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skilss.... para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match.Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos!Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.
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