De la compañía:
Compañía tecnológica en pleno crecimiento que desarrolla soluciones innovadoras para la gestión de información de productos en entornos multicanal. Su equipo multicultural y enfoque ágil han posicionado a esta empresa como una de las mejores para trabajar según Great Place to Work. Su cultura se basa en la colaboración, la mejora continua y la cercanía entre equipos técnicos y de producto.
Misión y ubicación del puesto:
La misión del puesto es desarrollar y mantener funcionalidades clave para una plataforma PIM (Product Information Management) escalable y moderna, contribuyendo activamente a su evolución tecnológica. La posición puede desempeñarse de forma remota o desde la oficina central en Málaga, donde se disfruta de un excelente ambiente laboral.
Descripción de responsabilidades:
* Participar en el diseño y desarrollo de servicios backend robustos y escalables.
* Colaborar en la planificación y ejecución de sprints, revisando y evaluando historias de usuario.
* Asegurar la calidad del código mediante buenas prácticas, revisión de PRs y tests automatizados.
* Coordinarse con los equipos de QA, producto y frontend para garantizar entregas de alto nivel.
* Apoyar y compartir conocimientos con perfiles más junior del equipo.
* Participar en decisiones técnicas sobre arquitectura basada en microservicios.
Requisitos esenciales:
* +5 años de experiencia en desarrollo web, especialmente con Python (Django, Flask u otros).
* Conocimientos sólidos de Python 3+ (async, concurrencia, decoradores, etc.).
* Experiencia en entornos Docker, Kubernetes y Linux.
* Nivel de inglés B1-B2 (capacidad de comunicación técnica básica).
* Título en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar.
* Interés en colaborar puntualmente en iniciativas relacionadas con IA.
Requisitos deseables:
* Experiencia con frameworks JS modernos (Angular, React o similares).
* Familiaridad con sistemas distribuidos en la nube (AWS, microservicios).
* Conocimientos de MongoDB, RabbitMQ, CI/CD y micro frontends.
* Buena estabilidad laboral y trayectoria de crecimiento.
* Capacidad para elevar el nivel técnico del equipo.