Nuestro cliente, importante grupo industrial del sector metal, necesita incorporar a su planta de producción de Amurrio (Álava) un/una:
Misión del puesto
Dar apoyo al director de producción actual a fin de garantizar una producción eficiente, segura y rentable, cumpliendo plazos, calidad y costes, y liderando la mejora continua en un ambiente industrial metalúrgico (mecanizado, calderería, transformación metálica, soldadura, etc.).
Sus principales funciones
serán las de darapoyo al director de fabricación en las siguientes áreas:
- Ayuda a la optimización de los procesos productivos: reducción de tiempos muertos, mermas, retrabajos y cuellos de botella.
- Analizar, implantar y consolidar metodologías de mejora continua (Lean, 5S, estandarización de procesos).
- Ayuda en la implantación sistemas y herramientas de digitalización.
- Planificación de la producción.
- Gestión de proveedores externos, subcontratas, etc
- Gestión de las áreas de mantenimiento, calidad, medioambiente y prevención.
- Asegurar el cumplimiento de plazos, estándares de calidad y objetivos de productividad.
- Análisis y gestión de inversiones en maquinaria y otros conceptos.
- Liderar a jefes de turno, encargados y equipos operativos de planta formado por unas 200 personas aproximadamente.
- Hacer seguimiento de KPIs del área de fabricación.
Perfil requerido:
- Formación en Ingeniería Industrial, (preferiblemente rama mecánica). Se valorará formación de posgrado en el ámbito de la mejora continua, Lean, etc,
- Al menos 4 años de experiencia en el área de producción industrial, preferiblemente del sector metal. Muy valorables conocimientos de procesos como mecanizado, corte, soldadura, conformado, montaje industrial o similares.
- Nivel alto de inglés.
- Experiencia en liderazgo de personas y equipos de producción.
- Experiencia trabajando con ERP/MRP y control de KPIs de planta.
- Alta orientación a resultados, flexibilidad y capacidad para trabajar en entornos de alta presión.
Si te apasiona el taller y la fabricación te ofrecemos la posibilidad de incorporarte a un puesto retador, en un grupo empresarial muy sólido en plena fase de crecimiento, con el objetivo ir asumiendo cada vez más responsabilidades y acabar siendo el director/a de producción de la planta en el medio plazo.
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