- Recursos humanos
- Vallés Occidental, España
- Contrato
- Indefinido
- Jornada completa
- Salario bruto fijo no especificado
- Salario variable
- 6 inscritos
Descripción de la oferta
Dentro del Plan de Expansión a nivel nacional de Etalentum Selección, seleccionamos un/a Talent Acquisition - Business Developer para incorporación en el equipo de la Oficina Etalentum Sabadell/Sant Cugat. Etalentum es la primera empresa de selección de personal en número de oficinas en España. Estamos especializados en headhunting para las áreas: comercial, producción, IT, finanzas e internacional, servicio que prestamos a través de nuestra amplia red de oficinas de proximidad. Requerimos incorporar una persona responsable y motivada, con ganas de desarrollarse en un sector apasionante, los recursos humanos.
¡Si crees que encajas en el perfil inscríbete a la oferta, no lo dudes!
En dependencia directa de la Gerente de Oficina, el/la candidato/a seleccionado/da llevará a cabo las siguientes tareas:
- Identificación de nuevas oportunidades de negocio.
- Captación y gestión de clientes.
- Presentación de servicios y propuestas comerciales.
- Seguimiento de cuentas y fidelización de clientes.
- Definición de perfiles junto a clientes y managers.
- Reclutamiento end-to-end (búsqueda, entrevistas, evaluación).
- Headhunting de perfiles especializados.
- Gestión íntegra de los procesos de selección.
Se requiere:
- Persona responsable, metódica, organizada, proactiva y con ganas de desarrollarse en el sector de la selección de personal y de los RRHH.
- Don de gentes, vocación de servicio y orientación al cliente/candidato y a objetivos.
Se ofrece:
- Incorporación inmediata y desarrollo profesional en compañía líder del sector en el ámbito nacional.
- Formar parte de una empresa y de un equipo joven, dinámico y en continuo crecimiento y desarrollo.
- Capacitación continua a cargo de la empresa.
- Participar en proyectos de innovación continua de producto y servicio.
- Modalidad de trabajo híbrida.
- Horario: de lunes a viernes con entrada y salida flexible, según necesidades de la persona incorporada. Viernes: horario intensivo, con salida a partir de las 14h.
- Conciliación personal-profesional.
- Condiciones salariales a convenir, según experiencia, conocimientos y valores aportados.
Estudios mínimos
- Formación universitaria finalizada, preferiblemente en Relaciones Laborales, Psicología, Ciencias del Trabajo o similares.
Experiencia mínima
- Experiencia mínima demostrable de 2 años realizando tareas similares a las descritas, preferiblemente en el ámbito de la selección de personal, headhunting, recruiting y/o similares.
Idiomas mínimos
Catalán
Español
Inglés
Requisitos valorables
Se valorará positivamente conocimiento de la Zona (Vallés Occidental) y del tejido empresarial.
Etalentum Selección
Selección de personal
Información legal
Next to people. Next to companies.
Next to people.
Next to companies.
© Etalentum Selección S.L.
© Etalentum Selección S.L.
Antes de realizar el test de personalidad:
-El test durará aproximadamente 15 minutos y tendrá contador de tiempo.
-El test de personalidad se puede realizar una sola vez.
-Es importante disponer de buena conexión a internet.
Si estás preparado para comenzar el test haz click en 'Continuar', si por lo contrario quieres dejarlo para más tarde haz click en 'Cancelar'.
Antes de realizar el test de ofimática:
Para conocer tu nivel de ofimática, internet y redes sociales necesitamos que realices el siguiente grupo de test, el cuál constará de 3 test específicos sobre Microsoft Word, Microsoft Excel e internet y redes sociales.
Este grupo de test se puede realizar una sola vez. Si estás preparado para comenzar haz click en 'Continuar', si por lo contrario quieres dejarlo para más tarde haz click en 'Cancelar'.
Antes de realizar el test de inglés:
-El test durará aproximadamente 15 minutos y tendrá contador de tiempo.
-El test se puede realizar una sola vez.
-El test dispone de contenido multimedia por lo que aconsejamos disponer de buena conexión Wifi.
-Recomendamos el uso de o.
Si estás preparado para comenzar el test haz click en 'Continuar', si por lo contrario quieres dejarlo para más tarde haz click en 'Cancelar'.
Antes de realizar el test de alemán:
-El test durará aproximadamente 15 minutos y tendrá contador de tiempo.
-El test se puede realizar una sola vez.
-El test dispone de contenido multimedia por lo que aconsejamos disponer de buena conexión Wifi.
-Recomendamos el uso de o.
Si estás preparado para comenzar el test haz click en 'Continuar', si por lo contrario quieres dejarlo para más tarde haz click en 'Cancelar'.
Antes de realizar el test de francés:
-El test durará aproximadamente 15 minutos y tendrá contador de tiempo.
-El test se puede realizar una sola vez.
-El test dispone de contenido multimedia por lo que aconsejamos disponer de buena conexión Wifi.
-Recomendamos el uso de o.
Si estás preparado para comenzar el test haz click en 'Continuar', si por lo contrario quieres dejarlo para más tarde haz click en 'Cancelar'.
Killer questions selección 25438
Para poder evaluar tu candidatura es imprescindible que realices las killer questions del proceso de selección '25438 - Talent Acquisition - Business Development'.
El test se puede realizar una sola vez y no tiene límite de tiempo. Para empezar el test haz click en 'Continuar'.