Técnico/a Auxiliar de Obra – ICCP/Ingeniería Civil (Junior) brMadrid | ️ Grupo Sando brEn Grupo Sando, empresa líder en el sector de la construcción e infraestructuras, buscamos incorporar un/a Técnico/a Auxiliar de Obra para reforzar nuestro equipo en Madrid. brSi acabas de finalizar tus estudios en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos o Ingeniería Civil y quieres desarrollar tu carrera en un entorno técnico exigente y con proyectos de gran impacto, esta es tu oportunidad. brFunciones principales brApoyo al Jefe/a de Obra en la planificación y seguimiento de los trabajos. brControl de costes, mediciones y certificaciones. brSupervisión del cumplimiento de plazos, calidad y seguridad en obra. brCoordinación con subcontratas y proveedores. brElaboración de informes técnicos y seguimiento de producción. brApoyo en la gestión documental y técnica de la obra. Requisitos brTitulación en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos o Ingeniería Civil. brPerfil junior o recién titulado/a (0–2 años de experiencia). brInterés en desarrollar carrera en ejecución de obra civil. brManejo de herramientas como Excel, Auto CAD o Presto (valorable). brCapacidad de trabajo en equipo, organización y orientación a resultados. brDisponibilidad para trabajar en Málaga o provincia. Se valorará brPrácticas previas en obra o en empresa constructora. brConocimientos de planificación (MS Project o similar). brFormación en Prevención de Riesgos Laborales en construcción. Qué ofrecemos brIncorporación a una empresa sólida y en crecimiento. brParticipación en proyectos relevantes de obra civil y edificación. brPlan de desarrollo profesional para perfiles técnicos junior. brBuen ambiente de trabajo en un equipo técnico consolidado. brContrato estable y condiciones competitivas. Grupo Sando, empresa comprometida con la igualdad de oportunidades y la diversidad, priorizará las candidaturas de personas con discapacidad, colectivos en riesgo de exclusión social y los pertenecientes a los colectivos menos representados, mejorando la vida de las personas que trabajan en la compañía a través de sus planes de igualdad y medidas de conciliación de la vida laboral, familiar y personal.