Remoto: Teletrabajo
En Japonal estamos construyendo el mejor equipo Travel tech del mundo. Buscamos gente con cabeza, criterio y ambición. Queremos ser el INDITEX de los viajes, por eso buscamos a los mejores para liderar finanzas y construir algo que todavía no existe. Descubra exactamente qué habilidades, experiencia y cualificaciones necesitará para tener éxito en este puesto antes de enviar su solicitud a continuación.Somos un equipo de apasionados que teletrabaja y que ayuda a cientos de viajeros a descubrir Japón y Corea con viajes 100% personalizados. Empezamos como un pequeño proyecto y en tan sólo 3 años hemos crecido de 1 a 40 en el equipo, con una facturación superior a los 6 millones de euros y más de 2.000 clientes viajando al año con nosotros. Recientemente reconocidos por ENISA como Startup altamente innovadora y empresa emergente.Si quieres unirte a un proyecto actual, original, diferente y construir las finanzas de un grupo travel tech en plena expansión, este es tu lugar.¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN?Liderar el área financiera para acompañar el paso de 6M → 10M+, dándole visibilidad, criterio y solidez al negocio, y dejando la base lista para escalar a nuevos destinos y a la estructura de grupo que viene detrás.¿QUÉ VAS A HACER AQUÍ?- Montar KPIs y dashboards financieros que se usen para decidir: margen por destino/canal/agente, rentabilidad por viaje, evolución de comisión, caja y circulante.- Liderar la planificación financiera: presupuesto anual, forecast actualizado, escenarios y análisis de desviaciones.- Cierres mensuales rápidos, limpios y listos para auditoría, con reporting útil para comité y consejo.- Tesorería bajo control: previsión semanal de caja, gestión bancaria, divisa y pagos internacionales.- Diseñar la estructura financiera del grupo: sociedades, fiscalidad y organización del holding multi-marca (Japonal, A Corea y lo que viene).- Relación con banca, asesores y auditores: profesional, ordenada y proactiva.- Implementar herramientas y automatizaciones que reduzcan trabajo manual y eleven la calidad del dato.- Alinear Finanzas con Sales–Marketing–Ops para que la información financiera ayude a decidir mejor en toda la empresa.- Construir equipo: desarrollar al actual y hacer crecer el área con criterio.ESTE ROL ES PARA TI SI...- Has liderado finanzas en startup/scaleup o has construido el área desde cero.- Te mueves cómodo/a con modelos financieros, ERP y herramientas de reporting (y entiendes la dinámica de trabajar con varias sociedades o estructura de grupo).- Eres fuerte en datos + decisiones.- Puedes pensar como Head estratégico, pero también remangarte cuando toca.¿QUÉ TE HARÁ TRIUNFAR CON NOSOTROS?- Negocio + números: te gusta entender cómo funciona el negocio por dentro y traducirlo a números que ayudan a decidir.- Criterio + comunicación: sabes priorizar, explicar el porqué y alinear con Sales/Ops/Marketing.- Mentalidad de builder: disfrutas montando sistemas desde cero y dejándolos finos.- Foco en escala: piensas las finanzas como palanca para crecer, no como freno.- Ambición por mejorar: te pica la curiosidad, no te conformas, y te gusta subir el nivel cada mes.- Obsesión sana por la calidad del dato: cierres limpios, reporting fiable, criterio antes que ruido.¿QUÉ OFRECEMOS? xohynlm- Cultura remote-first: tu casa es tu base- Flexibilidad horaria con lógica de equipo y reuniones- Autonomía + ownership: aquí no vienes a "coordinar" vienes a decidir y construir- Acceso directo a decisiones y velocidad: poca burocracia y mucha ejecución- Recursos para hacerlo bien: si hace falta partner/agencia/herramienta, se pone encima de la mesa (con criterio)- Salario en función de expertise- Retribución flexible- Bonus variable ligado al crecimiento de la empresa y resultados del equipo- Festivos de tu CCAA y locales- 29 días de descanso (22 días de vacaciones + el día de tu cumpleaños + 24 y 31 de diciembre + 4 días libres extra)- Teléfono de empresa y ordenador (Apple o Microsoft)- Eventos de Japonal / A Corea y teambuilding- Y sí, iremos sumando cosas con el tiempo (nos gusta mejorar esto cada año) Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.