Descripción del puesto:
¿Tiene lo que se necesita para triunfar? La siguiente información debe ser leída atentamente por todos los candidatos.
Empresa situada en Badalona en fase de expansión y crecimiento dedicada a la fabricación y comercialización de maquinaria industrial, precisa incorporar a Técnico/a de Marketing que cumpla las siguientes funciones:
· Creación y actualización de catálogos de producto, fichas técnicas y dossiers comerciales.
· Gestión y mantenimiento de contenido de portales web: página web, LinkedIn y otras plataformas.
· Creación, gestión y seguimiento de campañas de marketing.
· Creación de material promocional de productos para Ferias y Eventos (B2B): Stands y banners, material audiovisual (vídeos de funcionamiento de maquinaria), tarjetas de visita y folletos, etc.
· Desarrollo del CRM para acciones de marketing.
· Preparación y coordinación con el responsable comercial de Planes de marketing: productos, sectores, captación de clientes.
· Generación y seguimiento de leads: SEO y SEM, AdWords, Marketing Digital. Apoyo en la organización de ferias nacionales e internacionales.
· Dar soporte directo al equipo comercial mediante la generación de materiales, gestión de contenidos y acciones de captación.
· Coordinación con el equipo de ventas.
· Dar soporte al equipo comercial.
Se requiere:
· Formación mínima a nivel de Ciclo Formativo Grado Superior en Marketing y Comunicación.
· Experiencia de al menos de 4 años en puesto similar.
· Inglés fluido a nivel de conversación.
· Manejo de software específico para creación de catálogos, fichas y promoción comercial. Wordpress, Adobe Photoshop, Illustrator, InDesign u otras.
· Google Ads, Analytics.
· Interés por desarrollarse en entornos técnicos e industriales.
Se ofrece:
· Incorporación a un interesante proyecto en fase de crecimiento y expansión.
· Formación técnica a nivel de producto a cargo de la empresa.
· Contrato: indefinido.
· Jornada completa presencial con horario de 7 a 15h de lunes a viernes.
· Estabilidad laboral, buen ambiente de trabajo, proyección de crecimiento.
· Salario según perfil del candidato: valía y experiencia oscilando en una banda salarial entre 28.000 – 32.000 € BA.
Competencias:
Se selecciona persona con las siguientes habilidades/competencias:
· Responsable.
· Creativa.
· Comunicativa.
· Resolutiva.
· De buen trato con el cliente.
· Trabajo en equipo. xcskxlj
· Buenas relaciones interpersonales.