Te gustaría pertenecer a uno de los principales distribuidores de maquinaria y equipos de construcción en España? Distribuye, repara, vende, alquila maquinaria y equipos industriales para la construcción y obras públicas, manufactureras e industrias extractivas, minas, bosques y reciclaje.
Tienen presencia en 14 países, comercializan alrededor de 30 marcas.
Buscamos incorporar un Jefe/a de taller con experiencia en gestión operativa y técnica de servicio postventa en maquinaria.
&##Ubicación: Barberá del Vallés (Barcelona)
Apertura de órdenes de trabajo a partir de incidencias reportadas por los clientes.
Diagnóstico preliminar de la avería junto al cliente y estimación de plazos.
Planificación y asignación de intervenciones a los/as mecánicos/as, optimizando recursos según urgencia, ubicación y disponibilidad.
Gestión diaria del equipo técnico (coordinador y mecánicos), distribución de cargas de trabajo y control de horas extra.
Comunicación fluida con los clientes para informar sobre tiempos de resolución y evolución del servicio.
Supervisión de intervenciones en campo en el territorio de Cataluña.
Experiencia mínima de 5 años en posiciones similares dentro del sector de maquinaria industrial, obra pública o automoción técnica o maquinaria hidráulica.
Dotes de liderazgo para coordinar equipos de mecánicos, mantener la motivación y asegurar la calidad técnica del trabajo.
Excelentes habilidades comunicativas para tratar con clientes, priorizar urgencias y negociar plazos.
Se valorará formación técnica en mecánica, electromecánica o similar.
¿Proyecto estable con alta visibilidad dentro de la empresa.
On boarding completo: 3 semanas en el centro de Ciempozuelos (Madrid).
Autonomía para organizar y liderar el equipo técnico.
Salario competitivo acorde a la experiencia aportada. (Horario: Lunes a jueves: 8:00 a 17:30h (1h para comer) y Viernes: 8:00 a 14:00h
Contrato: Indefinido.
Formación continua y posibilidad de desarrollo profesional.
Beneficios sociales
Ayuda comida: 11 € diarios (en nómina o tarjeta).
Vacaciones: 22 días laborables + puentes + 2 días de asuntos propios + Día libre en el cumpleaños.
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