PEmpresa española especializada en sistemas de seguridad, con presencia en múltiples países. Ofrece soluciones con diversos agentes para sectores industriales, comerciales y residenciales. Forma parte de un gran grupo empresarial y en pleno proceso expansión internacional. Su sede está en Castilla y León y desarrolla tecnologías innovadoras en seguridad. /ppbMisión del puesto : /b /ppLa misión del Chief Financial Officer (CFO) es liderar la transformación financiera de la empresa, implementando una estructura sólida que garantice el control eficiente de los recursos, la optimización de procesos y el acceso a información analítica precisa para la toma de decisiones estratégicas. El CFO será responsable de establecer sistemas y controles que mejoren la transparencia financiera, asegurar una gestión rigurosa del inventario y facilitar el crecimiento sostenible de la compañía en mercados nacionales e internacionales. /ppAdemás, el CFO deberá actuar como un socio estratégico para el equipo directivo, apoyando la profesionalización de la empresa y contribuyendo a su expansión mediante una planificación financiera robusta y alineada con los objetivos de negocio a largo plazo. /ppbPrincipales Responsabilidades : /b /pulliEstructuración del Departamento Financiero : Crear e implementar procesos, sistemas y controles financieros desde cero para garantizar una gestión eficiente y transparente. /liliGestión y Control de Inventarios : Desarrollar e implementar sistemas efectivos para el control del inventario, mejorando la precisión y eficiencia operativa. /liliAnálisis Financiero y Reportes : Desarrollar informes analíticos que permitan evaluar márgenes por producto, categoría y tipo de cliente, facilitando una toma de decisiones informada y estratégica. /liliPlanificación y Control Presupuestario : Diseñar presupuestos anuales y establecer controles periódicos para garantizar el cumplimiento de objetivos financieros. /liliGestión de Tesorería y Relación Bancaria : Negociar líneas de crédito, gestionar la liquidez y mantener relaciones estratégicas con entidades financieras. /liliOptimización de Procesos : Identificar áreas de mejora dentro del área financiera y proponer soluciones innovadoras para optimizar los procesos existentes. /liliLiderazgo y Desarrollo del Equipo Financiero : Construir y liderar un equipo financiero eficiente, promoviendo una cultura de alto rendimiento y colaboración. /liliCumplimiento y Auditoría : Asegurar el cumplimiento de normativas financieras y fiscales, y gestionar procesos de auditoría interna y externa. /li /ulpbExperiencia y Habilidades : /b /pulliExperiencia demostrable en reestructuración y desarrollo de áreas financieras en empresas medianas o en proceso de profesionalización. /liliConocimiento sólido en gestión de inventarios y capacidad para implementar sistemas de control efectivos. /liliExperiencia en análisis de datos financieros, elaboración de informes detallados y establecimiento de KPIs. /liliCompetencia en negociación bancaria y gestión de financiación. /liliFamiliaridad con sistemas ERP, especialmente NAVISION y herramientas de gestión financiera. /liliExperiencia previa en la interacción con equipos directivos y capacidad para apoyar procesos de toma de decisiones estratégicas. /liliExperiencia trabajando / reportando a / para fondos de inversión. /li /ulpbCualidades Personales : /b /pulliProactividad y Autonomía : Capacidad para tomar decisiones de manera independiente y liderar proyectos. /liliDinámico, motivado, ágil, con iniciativa y capaz de trabajar en un entorno de ritmo rápido, con flexibilidad para adaptarse al cambio. /liliCapacidad para profundizar en los detalles : con sólidos conocimientos contables, al mismo tiempo que tiene una visión global para gestionar eficazmente la administración financiera de la empresa y ser el punto de contacto con el Fondo de Inversión. /liliCapaz de gestionar los procesos de informes mensuales : sin dejar de lado la gestión diaria de la empresa, con una alta implicación (gestión de pagos a proveedores, cobros de clientes y supervisión de la correcta asignación de costes en proyectos...). /liliComunicación y Diplomacia : Habilidad para gestionar relaciones con distintos actores de la empresa. /liliFlexibilidad Sectorial : Se valora experiencia en el sector de sistemas de extinción de incendios, pero no es excluyente. /liliPensamiento Estratégico : Capacidad para ver más allá de las operaciones diarias y proponer mejoras a largo plazo. /liliTítulo universitario en Administración de Empresas, Finanzas, Economía o campo relacionado. /liliPoseer un Master es un bonus. /liliMínimo de 8-10 años de experiencia en posiciones financieras de nivel directivo. /liliSe valorará experiencia previa en alguna B4. /liliDominio de herramientas de gestión financiera y sistemas ERP (NAVISION) / BI. /liliExperiencia en negociación con entidades financieras y manejo de procesos de tesorería. /liliOrientación al cliente interno y externo, con actitud abierta y colaborativa. /liliNivel alto de inglés ( C1 ), se valorarán otros idiomas debido a su presencia internacional. /li /ulh3Crear una alerta de empleo para esta búsqueda /h3pDirector Financiero • almería, andalucía, España /p #J-18808-Ljbffr