En Fiesta Colombina somos referentes en la fabricación y venta de dulces y confitería, nuestro origen se remonta a los años 40. Seguro que conoces el auténtico Kojak, la piruleta original con forma de corazón, los Fresquitos, nuestro querido Lolipop y una amplia gama de regalices y caramelos de goma.
Actualmente nos encontramos buscando una persona junior para formar parte de nuestra red comercial, en este caso, gestionando la zona de País Vasco/Cantabria.
Una vez formes parte de nuestro equipo, estas son las tareas que desarrollarás:
* Gestión y desarrollo de cartera actual de clientes.
* Prospectar activamente nuevos clientes y oportunidades de negocio.
* Realizar visitas y acompañamiento
* Realizar visitas a clientes potenciales y acompañamiento al equipo de ventas para formación y fortalecimiento de los puntos de ventas.
* Desarrollar y mantener relaciones a largo plazo con clientes, comprendiendo sus necesidades y proporcionando soluciones efectivas.
* Hacer un seguimiento regular de las oportunidades de venta y mantener una comunicación constante con los clientes.
* Cumplir con las metas de ventas mensuales/trimestrales/anuales establecidas por la empresa.
* Mantenerse actualizado sobre las tendencias del mercado, la competencia y las necesidades del cliente.
* Preparar informes de ventas y colaborar estrechamente con otros departamentos internos.
* Otras tareas adheridas al puesto.
Zona de actuación: País Vasco / Cantabria
¿Qué necesitas para desarrollar este puesto?
* Experiencia: experiencia demostrada en ventas en el sector de la alimentación, recomendable 2-3 años.
* Valorable formación de Grado Medio en Comercio y Marketing o Grado Superior en Gestión de Ventas y Espacios Comerciales o similar.
* Dominio paquete Office y herramientas informáticas básicas.
* Conocimiento del mercado y habilidades analíticas.
* Otros requisitos:
* Zona de residencia preferente: Barcelona o alrededores
* Carnet de conducir B1.
* Disponibilidad geográfica.
* Disponibilidad para viajar.
Desde Fiesta Colombina nos comprometemos a valorar a las personas inscritas en nuestras ofertas única y exclusivamente por sus competencias, habilidades técnicas y su experiencia. Trataremos todas las candidaturas por igual, sin tener en cuenta su raza, nacionalidad, sexo, edad, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley.