We are knowmad mood!
Somos una compañía líder en transformación digital, en constante evolución y a la vanguardia de la tecnología. Nacimos para provocar un cambio real a través de la innovación y el desarrollo sostenible, con la misión de aportar valor a los clientes e impulsar nuestro talento.
Formado por más de 3.000 personas creativas, digitales e innovadoras conectadas a un propósito y capaces de generar conexiones con personas de todo el mundo. Un equipo responsable, flexible y con alta capacidad de adaptación a las necesidades de nuestros clientes y del mercado, a la vez que proporciona valor, visión, creatividad, expertise, profesionalidad y pasión por la tecnología en cada proyecto.
Los valores que marcan nuestro rumbo y nos guían hacia la excelencia son la colaboración, la innovación, el compromiso, la diversión y la confianza.
¿Qué es lo que valoramos?
Experiencia de al menos 5 años como Ingeniero Preventa Técnico
Capacidad para interlocutar con C-Level y responsables de negocio
Enfoque consultivo y orientado a valor
Capacidad para traducir tecnología en impacto de negocio
Autonomía para liderar PoCs end-to-end
Pensamiento arquitectónico y visión estratégica
Comunicación clara, estructurada y persuasiva
Capacidad para trabajar en entornos complejos y con múltiples stakeholders
Conocimientos técnicos requeridos:
OpenShift, RHEL y Ansible (nivel avanzado).
OpenShift Virtualization / KubeVirt y migraciones desde VMware.
Kubernetes, CI/CD, GitOps e IaC.
Arquitecturas híbridas/multicloud.
Virtualización (VMware, KVM), ODF/Ceph y redes (VLANs, CNI).
Cloud: AWS, Azure o GCP + OpenShift gestionado (ROSA/ARO).
¿Cuáles serían tus funciones?
Liderazgo técnico en preventa: ser el referente técnico en oportunidades Red Hat & Cloud, identificar necesidades de negocio y traducirlas en soluciones técnicas viables. Diseñar arquitecturas cloud‐native, híbridas o multicloud basadas en OpenShift, Ansible y ecosistema Red Hat.
Diseño y ejecución de PoCs: liderar PoCs de extremo a extremo, definir criterios de éxito, planificarlos y presentarlos a cliente.
Consultoría técnica estratégica: aportar visión de valor, ROI/TCO y ventajas competitivas. Asesorar en modernización de aplicaciones, automatización, contenedores y AI/ML.
Evangelización tecnológica: realizar demos técnicas, workshops y presentaciones ejecutivas. Participar en eventos internos y con fabricantes.
Colaboración con equipos multidisciplinares: trabajar con equipos comerciales, delivery, arquitecturas, fabricantes y dirección técnica. Acompañar al cliente en todo el ciclo: descubrimiento → diseño → PoC → decisión.
Además, valoraremos muy positivamente si tienes experiencia y/o conocimientos en:
Experiencia en sectores regulados (banca, industria, pharma, etc.)
Experiencia en análisis de ROI / TCO
Experiencia internacional o en entornos multinacionales
Certificaciones Red Hat (RHCSA, RHCE, OpenShift, Ansible)
Y con nosotros podrás disfrutar de:
Contrato indefinido
Modelo de trabajo en remoto
Horario flexible : horario flexible entrada 8.30h salida 18h con viernes intensivo de 8h a 15h y en verano (julio y agosto) intensivo de 8h a 15h
Vacaciones : 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres.
Contrato indefinido : Desde el primer día, con opción de 12 o 14 pagas.
Retribución flexible : Tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, formación y otros beneficios con ventajas fiscales.
Club de ventajas : Descuentos en tecnología, ocio y formación.
Formación continua : Acceso a Udemy Business, cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica.
Plan de carrera : Acompañamiento para crecer, especializarte o asumir nuevos retos.
Bienestar integral : Programas de nutrición, actividad física y equilibrio emocional.
Conciliación +VIDA : Asistencia personal y familiar 24/7.
Ambiente inclusivo : Entorno diverso y multicultural.
Eventos sociales : Actividades para conectar con el equipo.
¡Apúntate y te daremos más detalles!
En knowmad mood nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección.
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