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Responsable de control de gestión de personas sector banca sevilla

Sevilla
Michael Page
Control de gestión
Publicada el 1 febrero
Descripción

Relevante entidad financiera de referencia

Sobresaliente posibilidad en Sevilla.

Significativo entidad bancaria de referencia.

Revisión de Estados Financieros desde la Perspectiva de Personas

Revisión, validación y conciliación de los estados financieros asociados al área de personal.

Control de provisiones, devengos, pasivos laborales, beneficios diferidos y resto de partidas de RR. HH.

Interpretación de balances y análisis de impactos financieros derivados de decisiones laborales o normativas.

Coordinación continua con el área de Finanzas para asegurar alineación y consistencia contable.

Previsión Social Complementaria y Cálculos Actuariales (Responsabilidad más estratégica)

Cálculo actuarial de compromisos por pensiones, aportaciones, riesgos y beneficios sociales.

Seguimiento y actualización de la previsión social complementaria: jubilación, incapacidad, fallecimiento y contingencias.

Análisis de modelos actuariales y evaluación de impactos financieros a largo plazo.

Relación con aseguradoras y proveedores actuariales.

Reporting regulatorio (incluyendo normativa EBA) y documentación técnica.
Presupuestación y Control del Gasto de Personal

Elaboración del presupuesto anual de RR. HH. y sus actualizaciones periódicas.

Seguimiento del gasto real vs. presupuesto y análisis de desviaciones.

Proyecciones de costes laborales y planificación financiera.

Coordinación estrecha con Organización, Finanzas y Control de Gestión.
Contabilidad y Gestión de Asientos Relacionados con Personas

Registro,
J-18808-Ljbffr

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