Duagon Iberia, a rapidly expanding Swiss technology company, is a leading supplier for communication, computing, and control technology, as well as project planning and development services for system-critical applications in the rail, medical, and critical automation markets. The company's superior software and hardware IP create innovative, highly reliable, and safe products, enabling customers to shape and realize their technology roadmaps. Additionally, customers benefit from shorter time-to-market and lower total cost of ownership.
En duagon Iberia estamos buscando un/a Desarrollador/a de Aplicaciones Móviles para trabajar en nuestros importantes proyectos en una modalidad 100% remota .
Requisitos:
* Al menos 1 año de experiencia desarrollando con Flutter y su lenguaje principal, Dart.
* Conocimientos sólidos en control de versiones (Git) e integración continua (CI).
* Se valorará positivamente la familiaridad con Firebase y sus servicios.
* Experiencia en el proceso de publicación de aplicaciones en App Store y Google Play.
Qué ofrecemos:
* Contrato indefinido con un paquete importante de salario flexible (tickets restaurante, cheque guardería, seguro médico...)
* Modalidad 100% remota.
* Flexibilidad laboral (horario, vacaciones...).
* Carrera profesional con oportunidades de promoción.
* Actividades de team building (BBQ, torneos de pádel...).
* La estabilidad que da el sector ferroviario con proyectos nacionales e internacionales.
En duagon Iberia podrás desarrollar tu carrera en función de tus aspiraciones, crecer con nosotros y participar en nuestras interesantes iniciativas de conciliación mediante la modalidad híbrida de trabajo, formación continua y remuneración atractiva.
Si quieres saber más, visítanos en:
El anuncio original lo puedes encontrar en Kit Empleo:
Escribe tu dirección de correo electrónico, te permitirá estar al tanto de los últimos empleos por: desarrollador de aplicaciones para móviles - (s218)
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellena el formulario y deja un toque personal en la carta; esto ayudará al reclutador en la elección del candidato.
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