Overview
Plaza de prácticas en Computadoras Redes e Ingeniería S.A., (CRISA) de 6 meses. Bolsa de ayuda de 500,00€ brutos mensuales. 5h diarias en Jornada de mañana. Programa START. Centro de prácticas en España: Torres Quevedo, 9 (PTM) Tres Cantos (Madrid).
Qué busca la empresa
Estudiante de Grado o Máster en curso: Recursos Humanos, Administración y Dirección de Empresas, Derecho, Relaciones Laborales. Competencias en Idiomas: nivel B2 de Inglés.
Plan de formación propuesto
CRISA es un lugar para desarrollar electrónica para lanzadores, satélites, instrumentos científicos y vehículos espaciales;
entorno innovador, multidisciplinar y dinámico. Estudiantes de formación profesional: entorno ideal para desarrollar competencias profesionales.
¿Quieres saber más? Visítanos en crisa.Airbus.Com
Objetivos formativos
Realización de tareas de apoyo dentro del departamento de Recursos Humanos. Documentación y seguimiento de KPIs como parte de evolución de proyecto.
* Aprendizaje de los procesos / proyectos de RRHH
* Early Careers: gestión de tareas directas con FUE para garantizar que se implemente el proceso de Early Careers
* Publicar necesidades de prácticas - Coordinación con empresas
* Reclutamiento
* Selección
* Asistencia a eventos de talent marketing
* Gestión de la Documentación
* Sesiones especiales con alumnos
* Acciones de Marketing de Empleo
* Proyectos en los que participara: Marketing de Empleo y Early Careers
* Comunicación y gestión del cambio
* Digitalización de RRHH
This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.
* Company: CRISA
* Contract Type: Internship
* Experience Level: Student
* Job Family: HR Expertise
By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.
Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to.
At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.
#J-18808-Ljbffr