PDesde Hays nos encontramos en la búsqueda de un perfil de Coordinador/a para una firma de Servicios Financieros y Real Estate. /ppbr/ppOrientamos la búsqueda a perfiles administrativo-operativos con una fuerte orientación al cliente. /ppbr/ppFunciones: /pp1️⃣ Coordinación administrativa-operativa con stakeholders: /ppActuar como enlace operativo entre el equipo de ventas, clientes, inversores, despachos y notarías, coordinando la gestión de requisitos (KYC y compliance), expedientes, contratos (compraventa, inversión, pactos, actas), documentación y firmas, asegurando el cumplimiento de plazos y estándares. Actualizar el CRM y elaborar reportes corporativos. /pp2️⃣ Atención premium a clientes e inversionistas: /ppSer punto de contacto principal tras el cierre comercial, resolver dudas operativas y documentales, facilitando la experiencia al cliente y manteniendo la comunicación constante. /pp3️⃣ Entrega del activo y gestión de incidencias posventa /ppGestionar entrega cuando corresponda y registrar incidencias documentales en postventa. /pp4️⃣ Gestión de pagos y cobranza. /ppEnviar recordatorios, verificar pagos con finanzas, mantener estatus actualizado y escalar incidencias. /ppbr/ppbr/ppRequisitos: /pp- Experiencia en office support y gestión de clientes, preferiblemente en entornos premium (hoteles de lujo, banca privada, real estate o similar). /pp- Perfil organizado y con gran orientación al cliente, capaz de garantizar una experiencia impecable, fluida y profesional. /pp- Valorables conocimientos del sector inmobiliario. /pp- Manejo de herramientas informáticas: PPT, Excel, Copilot, Salesforce u otro CRM. /pp- Disponibilidad para trabajar en horario extendido (habitualmente hasta las 19:00–20:00), debido a la coordinación con clientes e inversionistas ubicados en diferentes zonas horarias internacionales. /ppbr/ppbr/ppCondiciones: /pp- Contrato indefinido. /pp- Jornada completa de lunes a viernes (todo el año): entrada flexible entre las 9:00-10:30 y salida entre las 19 y las 20:30. /pp- Ubicación: Barrio Salamanca. /pp- Incorporación: diciembre 2025. /pp- Vehículo corporativo Uber para desplazamientos a activos. /pp- Disponemos de una franja salarial amplia y competitiva, en función de seniority, conocimientos, nivel de idiomas y otros factores relevantes. /p