HAYS Empleo: Responsable de Sostenibilidad, Energía y Medio Ambiente (Sector Siderometal)
Centro de trabajo: Cantabria Sur
MISIÓN Y ROL:
Nuestro cliente, empresa industrial del sector siderometalúrgico, se encuentra en búsqueda de un/a Responsable de Sostenibilidad, Energía y Medio Ambiente. Reportando a CEO, tu misión será liderar la estrategia de sostenibilidad de la acería, garantizando el cumplimiento ambiental, la reducción de emisiones y el uso eficiente de recursos. Impulsar iniciativas que mejoren el desempeño sostenible de la planta, alineadas con la normativa vigente, los objetivos corporativos y los estándares internacionales. De entre tus funciones estarán:
- Implementación de la Estrategia de Sostenibilidad:
- Definir e implementar la estrategia de sostenibilidad alineada con el negocio y operaciones.
- Liderar el plan de descarbonización.
- Dar soporte a las distintas áreas del negocio en la aplicación de políticas, procedimientos y buenas prácticas sostenibles.
- Integrar criterios de ESG en la toma de decisiones industriales.
- Coordinar planes operativos alineados con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) y las metas corporativas.
- Energías:
- Desarrollar la estrategia energética y elaborar presupuestos y previsiones de demanda.
- Supervisar mercados energéticos (spot, futuros, tarifas reguladas) y evaluar riesgos y oportunidades según la volatilidad del precio.
- Optimización del consumo energético y reducción de costes controlando indicadores principal (kWh/t, Nm³/t, coste€/t) e implementando mejoras de eficiencia energética.
- Asegurar cumplimiento de legislación energética e industrial, gestionar auditorias energéticas y mantener certificaciones (ISO 50001 – Sistema de Gestión de Energía).
- Medioambiente:
- Gestión de emisiones atmosféricas y residuos industriales.
- Proponer y coordinar iniciativas de mejora en eficiencia energética, reducción de emisiones, economía circular y gestión de los recursos.
- Asegurar el cumplimiento operativo de las normativas ambientales a nivel local, nacional y europeo.
- ETS (mercado de emisiones europeo) y derechos de CO2
- Relación con autoridades medioambientales.
- Gestión ESG y Reporte:
- Coordinar la recopilación, análisis y validación de datos ESG procedentes de todas las áreas de la empresa.
- Elaborar informes periódicos de sostenibilidad y dar soporte a los requerimientos regulatorios (CSRD, Taxonomía UE, entre otros).
- Colaborar en auditorías internas y externas, asegurando la calidad y trazabilidad de la información.
- Colaboración y comunicación:
- Impulsar la cultura de sostenibilidad mediante formaciones y campañas internas.
- Comunicar logros e iniciativas a través de reportes, eventos y relaciones públicas.
- Elaborar las planificaciones semanales de acuerdo a los planes definidos por la Dirección de Negocio y de acuerdo a los criterios y políticas definidas por la Dirección.
- Ser responsable del cumplimiento de las planificaciones y planes de producción de su sección en tiempo, calidad y coste.
- Impulsar en la sección la eficiencia continua con acciones orientadas a la mejora, fomentando la proactividad y la velocidad en la ejecución.
- Colaborar con la Dirección de Negocio y el Departamento de RRHH en la generación de una estructura óptima para la sección, con una correcta definición de los puestos y una adecuada cobertura de los mismos.
- Asegurar una correcta coordinación del equipo de sección tanto a nivel interno como con el resto de áreas o clientes (internos y externos).
- Fomentar el compromiso, implicación y satisfacción de las personas de su sección.
- Fomentar de forma proactiva dentro de la sección acciones para la mejora de los indicadores de Calidad.
- Asegurar el cumplimiento del sistema integrado de Seguridad y Salud de la empresa, fomentando el compromiso de todas las personas de la sección con las políticas de PRL.
Pensamos en un perfil con:
- Formación licenciatura o Grado en Ciencias Ambientales, Ingeniería u otras disciplinas relacionadas. Se valorará formación de posgrado en sostenibilidad o ESG.
- Experiencia de 5 años en funciones operativas relacionadas con sostenibilidad/ESG y medio ambiente.
- Conocimiento práctico de marcos ESG y normativas (CSRD, Taxonomía de la UE, GRI, ISO 14001,50001, etc.).
- Deseable experiencia en entornos corporativos o industriales.
- Experiencia en gestión de personas.
- Capacidad analítica para interpretar datos y elaborar reportes.
- Orientación a resultados.
- Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo.
- Persona dinámica y con capacidad analítica para tomar decisiones.
- Capacidad de trabajo en equipo.
¿Qué OFRECE?
Pertenecerás a un proyecto en crecimiento y en fase de transformación.
Contratación indefinida.
Retribución competitiva.
Plan de Carrera.