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Responsable de estrategia e integración (betxí)

Betxí
Grupo La Plana
Publicada el 10 febrero
Descripción

Oferta de empleo: Responsable de Estrategia e Integración

Ubicación:
Packaging Betxi |
Departamento:
Administración y Finanzas

Misión del puesto:

Liderar la definición, implementación, actualización, coordinación y seguimiento del plan estratégico del Grupo, asegurando su correcta ejecución y la alineación de todas las áreas funcionales. Gestionar iniciativas de transformación y mejora de procesos, así como proyectos de crecimiento inorgánico (M&A;) contemplados en la estrategia corporativa. Garantizar la integración y cumplimiento de los procesos del Grupo en las nuevas empresas adquiridas, en coordinación con Auditoría Interna y el área de Administración.

Responsabilidades:

- Coordinar la elaboración, revisión y despliegue del plan estratégico del Grupo, asegurando su correcta ejecución.
- Realizar el seguimiento de objetivos, indicadores fundamental y proyectos estratégicos, garantizando alineamiento con las líneas estratégicas definidas.
- Alinear las prioridades estratégicas con las distintas áreas y filiales, asegurando coherencia y foco en resultados.
- Participar en la identificación, análisis y evaluación de operaciones de crecimiento inorgánico (M&A;).
- Coordinar procesos de due diligence, valoración e integración post-adquisición, asegurando adopción de procesos, sistemas y estándares corporativos.
- Impulsar iniciativas de transformación, digitalización y mejora continua de procesos a nivel transversal.
- Elaborar análisis estratégicos, informes y presentaciones para Dirección Financiera, Dirección General y Comité Ejecutivo, apoyando la toma de decisiones.

Requisitos:

- Formación superior en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Ingeniería o similar.
- Formación complementaria en estrategia, finanzas corporativas o transformación (MBA o similar) valorable.
- Experiencia mínima de 8–10 años en estrategia corporativa, desarrollo de negocio, M&A; o transformación.
- Experiencia acreditada en integración de compañías adquiridas y alineación de procesos corporativos.
- Conocimientos sólidos en planificación estratégica, control financiero y gestión de proyectos.
- Dominio de análisis financiero, modelado económico y elaboración de informes ejecutivos.
- Nivel de inglés fluido a nivel profesional; se valorarán otros idiomas.

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