Pyou es la marca internacional del Grupo Lavoropiù, empresa italiana especializada en Recursos Humanos.En Pyou, estamos buscando un/a Store Manager para Nueva Apertura en el Aeropuerto El Prat interesado/a en desarrollar su experiencia y crecer profesionalmente en una empresa líder en el sector calzado.Responsabilidades:· Gestión integral y autónoma del punto de venta.· Selección, liderazgo, formación y motivación del equipo de ventas.· Análisis y seguimiento de los principales indicadores de desempeño (KPI's): cifra de venta, rentabilidad, control de stock, gastos directos, etc.· Garantizar una excelente experiencia del cliente de acuerdo con los estándares de atención definidos por la compañía.· Asegurar el cumplimiento de las directrices de producto y visual merchandising.· Propuesta de acciones comerciales y campañas de comunicación locales.Requisitos:· Experiencia previa como Store Manager o responsable de tienda.· Capacidad demostrada para liderar equipos y orientar al logro de resultados.· Alto nivel de inglés (imprescindible).· Persona con iniciativa, actitud positiva y vocación comercial.· Sensibilidad por la moda y por ofrecer un servicio de atención excepcional.· Pasión por crear experiencias memorables y dejar huella en el cliente.Qué ofrecemos:· Contrato indefinido.· Paquete de beneficios sociales que incluye: plan de formación inicial y continua, servicio de psicología in Company, calzado gratuito y descuentos en productos Pikolinos y partners.· Incorporación a una empresa sólida, innovadora y en constante crecimiento.· Excelente ambiente de trabajo, creativo y colaborativo.· Participación activa en proyectos y acciones de sostenibilidad.Creemos en la autenticidad, la igualdad de oportunidades y en fomentar el desarrollo personal y profesional de cada miembro del equipo. Si compartes estos valores, ¡nos encantará conocerte!En aplicación del Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, del Real Decreto Legislativo 5/2000, de 4 de agosto, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley sobre Infracciones y Sanciones en el Orden Social y de la Ley 15/2022, de 12 de julio, integral para la igualdad de trato y la no discriminación, la presente oferta va dirigida a cualquier persona, sin discriminación de género, edad, nacionalidad etc.Rogamos que leas atentamente la política de privacidad disponible en la página web https://pyou.es/privacy-policy/ y adjuntes en el CV la autorización para tratar tus datos personales, de acuerdo con el Reglamento de la UE n. 679/2016 y la legislación española vigente.No añadas datos que pertenezcan a categorías particulares (datos que revelen el origen racial o étnico, opiniones políticas, creencias religiosas o filosóficas, afiliación sindical, datos genéticos, datos biométricos destinados a identificar de manera única a una persona física, datos relacionados con la salud u orientación sexual).Te aconsejamos que prestes especial atención a cualquier comunicación que aparentemente esté vinculada a nuestra marca y que solicite el envío de documentos escaneados para participar en selecciones y/o entrevistas, especialmente con direcciones de correo electrónico con diferentes dominios a los nombrados anteriormente. En caso de duda, contáctanos por uno de nuestros canales para obtener toda la información necesaria.