En efectoLED tenemos una misión especial para ti. Mejorar el día a día de las personas.
Cuidamos, protegemos y aportamos soluciones innovadoras para dar a nuestro planeta 🌍 un presente y un futuro.
¿Te unes a nuestra REVOLUCIÓN? ⚡️
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¿Por qué vas a querer ser un/a #LEDer?
Somos una compañía joven, dinámica, multicultural, muy consolidada en el sector ecommerce y en constante crecimiento, tanto a nivel nacional como internacional.
Nuestros productos LED 💡 aportan soluciones sostenibles que permiten cuidar y proteger nuestro entorno, porque sólo tenemos un planeta 🌍. Como LEDer disfrutarás de flexibilidad horaria, así como interesante paquete retributivo y beneficios sociales. Además, apostamos por favorecer los estilos de vida saludable, fruta de temporada, menú para empleadxs, pago de inscripciones a carreras, además de colaboraciones en diferentes modalidades deportivas, ¡I Love Sport! 💙
¿Cuál será tu misión?
Contribuir al crecimiento y desarrollo organizativo asegurando la atracción, selección e incorporación del mejor talento, así como diseñar e implantar programas formativos que impulsen la capacitación, el rendimiento y el compromiso de los empleados, en línea con los valores y objetivos estratégicos de la empresa.
¿Cuál será tu día a día?
* Redactar y publicar ofertas en portales de empleo y redes profesionales.
* Filtrar currículums y realizar entrevistas (telefónicas, presenciales y/o por videollamada).
* Coordinar entrevistas con managers y responsables.
* Redactar informes de candidatos y dar seguimiento a los procesos.
* Gestionar la base de datos de candidatos y el ATS.
* Participar en acciones de employer branding (eventos, ferias, RRSS…).
* Organizar y ejecutar procesos de acogida para nuevas incorporaciones.
* Coordinar formaciones iniciales y entregar manuales/guías de bienvenida.
* Realizar seguimiento de nuevas incorporaciones y recoger feedback.
* Detectar necesidades formativas mediante encuestas, entrevistas o evaluaciones de desempeño.
* Diseñar e implantar el Plan Anual de Formación.
* Coordinar formaciones internas y externas.
* Gestionar plataforma digital de formación. (LMS).
* Elaborar contenidos formativos cuando sea necesario.
* Gestión del programa de control de presencia.
* Mantener actualizados los registros de selección y formación.
* Gestionar bonificaciones a través de FUNDAE.
¿Qué deberás aportar?
* Formación universitaria en Psicología, RRLL o similar.
* Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar.
* Conocimientos de selección y formación.
* Manejo de herramientas ATS y plataformas LMS.
* Nivel intermedio de Excel y dominio de entornos digitales.
* Valorable conocimiento de inglés.
* Persona proactiva, organizada y con excelentes habilidades comunicativas.
💪🏻 Tú puedes ser un@ REVOLUCIONARI@. Tú puedes ser un@ #LEDer.
#WeAreLEDers.
#LEDitBE