Buscamos un/a Técnico/a de Recursos Humanos para apoyar la gestión integral del área de RRHH, garantizando el correcto funcionamiento de los procesos administrativos y contribuyendo al desarrollo del talento dentro de la organización.
Para una comprensión completa de esta oportunidad y de lo que se requerirá para ser un candidato exitoso, siga leyendo.
Funciones principales
* Gestionar los procesos de selección de personal (publicación de ofertas, cribado curricular, entrevistas y coordinación con managers).
* Administrar la contratación laboral, altas y bajas, y documentación asociada.
* Gestionar la contratación de personal a través de ETT, incluyendo la coordinación con las agencias.
* Realizar la validación de horas trabajadas del personal ETT.
* Coordinar la entrega de EPIs y asegurar su correcta gestión y registro.
* Gestionar los accidentes laborales y la relación con la mutua (comunicaciones, seguimiento y documentación).
* Apoyar en la gestión de nóminas e incidencias laborales en coordinación con asesoría externa o departamento interno.
* Controlar el registro de jornada, vacaciones y ausencias.
* Liderar el proceso de onboarding de nuevas incorporaciones, asegurando una adecuada integración en la compañía.
* Participar en la implementación de planes de formación y desarrollo.
* Mantener actualizada la base de datos y expedientes de empleados y archivos de RRHH.
* Garantizar el cumplimiento de la normativa laboral vigente, así como coordinar y supervisar las políticas de prevención de riesgos laborales y protección de datos.
* Dar soporte en proyectos de clima laboral, cultura organizativa y comunicación interna.
Requisitos
* Formación en Relaciones Laborales, Psicología, ADE o similar.
* Experiencia mínima de 1–3 años en un puesto similar.
* Conocimiento de legislación laboral y procesos de RRHH.
* Manejo de herramientas ofimáticas (Excel, HRIS, etc.).
* Valorable experiencia con software de gestión de RRHH.
Competencias clave
* Organización y atención al detalle
* Habilidades comunicativas
* Proactividad y capacidad de resolución
* Confidencialidad y ética profesional
* Trabajo en equipo
Se ofrece
* Contrato indefinido.
* Jornada completa.
* Salario: Entre 28.000 y 35.000€/año según valía.
* Flexibilidad horaria de hasta una hora en la entrada y salida. xqbhyrx
* Posibilidad de teletrabajo de forma regular un día a la semana.
* Posibilidades de desarrollo profesional