Consolidada empresa a nivel nacional, busca incorporar un/a Técnico/a Laboral para formar parte de nuestro Departamento de Recursos Humanos, en el área de Administración de Personal. Gestión integral del ciclo completo de nómina : recopilación y validación de datos, elaboración mensual de nóminas, finiquitos, pagas extraordinarias, resolución de incidencias y regularizaciones salariales.Organización, archivo y mantenimiento de la documentación laboral, garantizando un sistema eficiente, seguro y accesible.Supervisión y resolución proactiva de incidencias en nóminas, asegurando la correcta validación de pagos .Tramitación de impuestos y cotizaciones sociales : presentación de modelos fiscales, gestión de retenciones de IRPF y liquidación de cuotas a la Seguridad Social.Comunicación continua con organismos oficiales (Seguridad Social, SEPE, entre otros) mediante plataformas electrónicas.Atención y asesoramiento a los empleados sobre su situación laboral, de manera presencial y telefónica.Validación de información de control horario y elaboración de informes para los departamentos implicados.
Residencia en Terrassa o alrededores.Titulación universitaria en Relaciones Laborales o áreas afines.Experiencia en el uso de ERPs de nómina y plataformas oficiales (Contrat@, Delt@, Certific@2, Cat365, Siltra y Sistema RED) valorable.Conocimiento actualizado de la normativa laboral y fiscal, garantizando el cumplimiento legal.Capacidad organizativa, atención al detalle y orientación al servicio interno.
Contrato indefinido y jornada completa, presencial, de lunes a viernes.Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua dentro del área laboral.Retribución competitiva, acorde con la experiencia y competencias del candidato/a.Entorno de trabajo inclusivo, diverso y comprometido con la igualdad de oportunidades .