Buscamos incorporar un/a Gestor/a Técnico de Cambios y Problemas para un proyecto estable en entorno IT. La posición está orientada a perfiles con experiencia en soporte con evolución hacia funciones más analíticas y de mejora continua, participación e implicación en CABs,
La información a continuación detalla los requisitos del puesto, la experiencia esperada del candidato y las cualificaciones correspondientes.
Funciones principales
- Gestión de procesos de cambios (change management) y problemas (problem management)
- Análisis de causa raíz y seguimiento de acciones correctivas
- Seguimiento de planes de mejora
- Supervisión de procedimientos y documentación operativa
- Uso de herramientas de ticketing y soporte a la operativa diaria
Requisitos
- Experiencia previa en entornos IT y funciones similares (soporte, incidencias, cambios)
- Conocimiento de procesos ITIL (cambios, problemas, etc.)
- Manejo de herramientas de ticketing
- Perfil analítico, organizado y con buena interlocución
- Catalán imprescindible.
- Disponibilidad para realizar turnos semanales ( horario servicio a cubrir 6:00 a 22:00) y disponibilidad para guardias fin de semana 1 cada 5 semanas.
Valorable
- Experiencia en entornos críticos o de alta disponibilidad
- Conocimientos de monitorización o sistemas
Se ofrece
- Indefinido en proyecto estable. xhfqzwm
- Modalidad: presencial ( Hospitalet de Llobregat)
- Contexto participativo
- Desarrollo profesional hacia roles de gestión IT
- Retribución Flexible Opcional
- Formación, cursos en plataforma online Opcional
Si buscas dar un paso más allá del soporte técnico hacia la gestión y mejora del servicio, ¡te estamos buscando!