¿Te gustaría comenzar tu carrera profesional en la Industria Farmacéutica y formar parte de nuestra comunidad de talento? Si estás cursando el último año de tu Grado Universitario o realizando un Máster/Postgrado en áreas como Ciencias de la Salud, Ingeniería, Administración de Empresas, Comunicación, Tecnologías de la Información o similar, y te interesa iniciar tus prácticas en febrero de 2026, ¡esta es tu oportunidad! En Boehringer Ingelheim lanzamos la nueva edición de nuestro Programa de Prácticas 2026, dirigido a personas con entusiasmo, ganas de aprender y de contribuir a nuestro propósito: mejorar la vida de las generaciones presentes y futuras. Estamos buscando las siguientes dos posiciones: 1. COMMERCIAL EXCELLENCE Contribuirás en los diferentes proyectos y procesos en las áreas de Excelencia Comercial como Sales Force Effectiveness, Formación interna, Forecast, Strategic Account Management, Canales digitales (Channel Excellence), Comunicación interna y otros proyectos transversales. Interactuarás activamente con diferentes roles dentro del departamento, así como con las áreas de marketing, ventas y business operations, entre otras. ¿Cómo será tu día a día? Formarás parte de proyectos de la fuerza de ventas, colaborando en el desarrollo y ejecución de programas formativos. Participarás en la gestión y seguimiento de campañas de emailing para todas nuestras marcas. Darás soporte en la comunicación y análisis del proceso de incentivos de venta. Gestionarás el feedback y las encuestas a clientes, así como las encuestas internas. Colaborarás en los análisis de forecast y precios del negocio. Contribuirás al plan de comunicación interna del departamento. Participarás en otros proyectos transversales del departamento. 2. TRADE MARKETING Apoyarás a la división de Animal Health, en concreto al equipo de animales de compañía. Tu objetivo será ayudar a conseguir un posicionamiento estratégico a través de un conjunto de acciones previamente analizadas para impulsar las ventas y el consumo. El foco se sitúa en el punto de venta y en la experiencia del consumidor. ¿Cómo será tu día a día? Darás soporte en el seguimiento, control y ejecución de la visibilidad de marca y sus productos en punto de venta. Colaborarás en los planes por canal, análisis, y seguimiento de la implementación de las actividades y la visibilidad acordada. Participarás en la coordinación con los diferentes equipos y agencias externas. Ayudarás a planificar materiales y seguimiento de stocks. Colaborarás en la elaboración de reportes y análisis de KPI's para evaluar el desempeño y la efectividad de las acciones implementadas. ¿Qué tipo de perfil buscamos? Educación: Estudiante de Grado en ADE, Marketing, Comunicación, Ciencias de la Salud (Farmacia, Biología) o similar. Experiencia: Valorable experiencia previa en industria farmacéutica o en el sector de Gran Consumo y experiencia en Marketing o Trade Marketing. Idiomas: Nivel avanzado de inglés hablado y escrito. Competencias: Capacidad de Organización y de trabajo multitarea, habilidades PC (Excel, Word y Power Point), capacidad analítica, proactividad y actitud positiva, orientación a resultados, capacidad de trabajar en un entorno de equipo multifuncional. Disponibilidad: Incorporación el 6 de febrero de 2026 y posibilidad de realizar convenio de prácticas durante aproximadamente 12 meses. ¿Qué ofrecemos? Estos son algunos ejemplos de cómo cuidaremos de ti: Prácticas remuneradas (1.000/mes - 40h semanales). Un mentor en tu proceso de aprendizaje. Comunidad de becarios que ofrece actividades para fomentar tu desarrollo. Campus en Sant Cugat del Vallés: espacio al aire libre, smartworking, cantina, servicio de transporte (lanzadera desde estación de FGC). Flexibilidad horaria. Formación continua: idiomas, plataforma de formación para habilidades soft, LinkedIn Learning y mucho más. Acceso a Wellhub (antiguo GymPass). Si estás interesado/a en ser parte de esta nueva edición de nuestro programa de becas y cumples con estos requisitos, ¡no dudes en presentar tu candidatura! All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to a person's actual or perceived race, including natural hairstyles, hair texture and protective hairstyles; color; creed; religion; national origin; age; ancestry; citizenship status, marital status; gender, gender identity or expression; sexual orientation, mental, physical or intellectual disability, veteran status; pregnancy, childbirth or related medical condition; genetic information (including the refusal to submit to genetic testing) or any other class or characteristic protected by applicable law.