Abogado Procesal Unsecured Empresas, Madrid
DESCRIPCIÓN GENERAL DEL PUESTO: Gestión judicial masiva de expedientes, presentación de escritos y atención a requerimientos judiciales, seguimiento y control de los expedientes judicializados, control de la admisión de las demandas e impulso de los procedimientos y sus tiempos, así como redacción de escritos necesarios durante la vida de los procedimientos en respuesta a requerimientos del Juzgado o alegaciones cuando sea necesario.
RESPONSABILIDADES Y FUNCIONES:
* Priorizar y segmentar las Carteras.
* Realizar análisis jurídico de propuestas de acuerdos.
* Evaluar costes y riesgos jurídicos (falta de documentación, cargos de costas, oposiciones).
* Tareas de localización: contacto telefónico, direcciones, etc. En caso de expediente ilocalizado, proponer plan de acción.
* Decidir con el Team Leader qué expedientes concluyen en «fin gestión» debido a su estado.
* Analizar información mercantil de la empresa para estudiar posibilidades de recuperación: Registro de la Propiedad, INFORMA, INFOCIF, Registro Mercantil, balances.
* Contactar con gerentes, directores financieros, abogados, administradores concursales y otros intervinientes.
* Conocer la situación real de solvencia.
* Negociar posibles resoluciones: quitas, daciones en pago, cesión de crédito.
* Realizar seguimiento para asegurar cumplimiento de acuerdos.
* Registrar claramente las acciones en los expedientes, usando GESCO / ATLAS.
* Preparar informes y análisis del estado actual y previsiones de la empresa, incluyendo estudio del plan de viabilidad, para definir estrategias.
* Preparar informe de cierre del expediente con recomendaciones para los siguientes pasos.
* Gestionar estrategias específicas: inicio de acción judicial, impulso del procedimiento, pase a fallido.
FORMACIÓN: Licenciatura en Derecho, Grado en Derecho / ADE y/o Económicas, con conocimientos y experiencia judicial y contable.
IDIOMAS E INFORMÁTICA: Nivel avanzado en paquete Office, Excel alto.
EXPERIENCIA: 2-3 años en gestión de deuda de empresas, análisis de balances y cuentas de resultados, gestión de deuda judicializada y amistosa, manejo de carteras con impagos antiguos y deuda fallida.
APTITUDES: Capacidad de negociación, análisis, trabajo en equipo, escucha activa, resolución de conflictos y dirección por objetivos.
SALARIO: 23k-25k€ + variable
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